Máster en Asesoramiento Laboral y Fiscal: Impulsa tu Carrera Profesional

El Máster Oficial en Asesoramiento Laboral y Fiscal es un programa avanzado diseñado para proporcionar una formación integral en el ámbito de la legislación laboral y la fiscalidad. Este máster te ofrece una formación completa y actualizada en dos campos vitales para el mundo empresarial, preparándote para enfrentar desafíos complejos y avanzar en tu carrera.

¿Por qué Estudiar el Máster Oficial en Asesoramiento Laboral y Fiscal?

¿Buscas crecer profesionalmente? El Máster Oficial en Asesoramiento Laboral y Fiscal te brinda las herramientas necesarias para convertirte en un experto en asesoramiento, abriendo un abanico de oportunidades en diversos sectores profesionales. Descubre cinco razones para estudiar este máster:

• Calidad Docente Excepcional: Profesionales de renombre ofrecen conocimientos actualizados.
• Flexibilidad del Programa: Se adapta a tus necesidades, permitiéndote equilibrar estudios y compromisos laborales.
• Plataforma Tecnológica Avanzada: Facilita el acceso a recursos y el contacto con docentes.
• Red de Contactos Valiosa: Fomenta la interacción entre estudiantes.
• Formación Integral: Adquieres habilidades clave en legislación laboral y fiscalidad.

Plan de Estudios: Módulos Clave

El plan de estudios del Máster Oficial en Asesoramiento Laboral y Fiscal está estructurado en módulos que cubren todas las áreas esenciales para un asesoramiento integral.

Módulo 1: Derecho del Trabajo

En este módulo, exploras el ámbito de aplicación del derecho del trabajo y las fuentes normativas, proporcionándote conocimientos sobre representación sindical y administración laboral.

• Ámbito de aplicación del derecho del trabajo
• Fuentes del derecho del trabajo
• Vigencia de los productos normativos y no normativos laborales en el espacio y en el tiempo
• Relaciones entre normas y actuación de los principios del derecho del trabajo

Módulo 2: Representación de los Trabajadores: El Sindicato

• ¿Qué es un sindicato y cómo se organiza?
• ¿Cuántos delegados sindicales hay?
• ¿Quién puede nombrar a un representante de la sección sindical?

Módulo 3: Contratación y Seguridad Social

Este módulo se centra en la relación laboral, el contrato de trabajo y sus modalidades, así como en la seguridad social.

• La relación laboral
• El contrato de trabajo y sus modalidades
• Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo
• El salario
• Cómo calcular y cumplimentar una nómina
• Afiliación a la seguridad social
• Cotización a la seguridad social
• Principales prestaciones de la seguridad social

Módulo 4: Derecho Laboral

Adquieres una visión general de la evolución del derecho laboral, su relación con el rendimiento y la igualdad social.

• Visión general de la evolución del derecho laboral
• Relación laboral y rendimiento
• Derecho laboral e igualdad social
• Asumir la responsabilidad de la legislación laboral
• Conflictos trabajo-vida privada y cuestiones de diversidad
• La idea de la negociación colectiva
• Leyes, políticas y procesos de empleo
• Visión general de la discriminación en el empleo
• Privacidad en el trabajo
• Aspectos jurídicos de la formación

Módulo 5: Prevención de Riesgos para la Salud en el Trabajo

Este módulo aborda la higiene ocupacional, la evaluación de riesgos y la gestión de sustancias peligrosas.

• Higiene Ocupacional y Evaluación de Riesgos
• Identificación de peligros
• Exposición, rutas de exposición y vías de exposición
• El contexto de exposición
• Modelado de exposición
• ¿Por qué medir?
• Cómo realizar una encuesta
• Análisis de los resultados de las mediciones
• Introducción al Control
• La importancia de buenos registros y cómo redactar un informe de encuesta
• Evaluación de riesgos
• Comunicación de riesgos
• Introducción a las sustancias peligrosas
• Polvo, Partículas y Aerosoles Fibrosos
• Gases y Vapores
• Bioaerosoles
• Exposición dérmica y por ingestión involuntaria
• Biomonitoreo humano
• Introducción a los agentes físicos
• Ruido
• Vibración
• Calor y Frío
• Iluminación
• Radiación ionizante
• Radiaciones no ionizantes
• Evaluación de la eficacia de los controles de exposición
• Evaluación de los sistemas locales de control de ventilación
• Equipo de Protección Personal
• Monitoreo de riesgos en el trabajo en el futuro

Módulo 6: La Automatización y su Efecto en la Fuerza Laboral

Exploras la automatización y su impacto en diversos sectores económicos y en la fuerza laboral.

• Costo y uso de recursos
• Desarrollo Tecnológico
• Automatización en la agricultura
• Automatización en la fabricación
• Automatización en la Construcción
• Automatización en Transporte y Almacenamiento
• Automatización en Servicios de Alojamiento y Alimentación
• Automatización en la atención sanitaria
• Automatización en Administración y Soporte
• Automatización en Servicios Educativos
• Automatización generalizada en toda la economía
• El efecto de la automatización en la fuerza laboral

Módulo 7: Liderazgo Positivo

Este módulo se enfoca en el desarrollo de habilidades de liderazgo, inteligencia emocional y comunicación efectiva.

• La inteligencia emocional del líder. Un reto colosal para un mundo en crisis
• El líder en época de innovación y de profundos cambios
• Liderar con sentido es liderar con valores. Misión, visión y operativa
• Liderar personas es esencial conocer biología y conducta del individuo y del grupo
• Creando y ejecutando estrategia para obtener mejores resultados de negocio con la gestión del conocimiento en la innovación
• Comunicación pública y desarrollo de presentaciones eficaces
• Liderar el impacto mediático. Coach Ontológico, Vocacional, Coaching

Curso en Asesoría Fiscal y Laboral para Autónomos y Pymes

El camino del emprendimiento requiere de conocimientos expertos con los que ir sorteando los obstáculos de tipo normativo en materia fiscal o laboral para poder llevar a cabo el desarrollo de una actividad económica. El Curso en Asesoría Fiscal y Laboral para Autónomos y Pymes prepara al alumno para abordar desde una triple perspectiva: fiscal, laboral y contable, la constitución y desarrollo de la actividad económica llevada a cabo por estas figuras.

Los profesionales que ejercen su profesión en el área jurídica, fiscal, contable o laboral, son los más interesados en el Curso en Asesoría Fiscal y Laboral para Autónomos y Pymes. También aquellos que desean iniciar una actividad empresarial y desea conocer todas las obligaciones de esta triple índole que afecten a su actividad.

Módulo 1: Superior en Técnico Contable para Pymes

Este módulo cubre los conceptos básicos de contabilidad, la contabilización de existencias, acreedores y deudores, efectos comerciales, cuentas de personal, correcciones valorativas, inmovilizado material e intangible, periodificación, deudas contraídas, arrendamientos, subvenciones, impuesto sobre beneficios y fondos propios.

Módulo 2: Superior en Fiscalidad Básica para Autónomos y Pymes

Abarca la introducción a la fiscalidad de autónomos y pymes, obligaciones de inicio de actividad, fiscalidad del rendimiento obtenido, tributación en el IVA y otras obligaciones y tributos.

Módulo 3: Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos

Cubre el régimen de autónomos, el trabajador autónomo económicamente dependiente, prestaciones derivadas de la situación de autónomo y sistemas especiales para trabajadores por cuenta propia agrarios.

EDASE: La Escuela de Asesores

¿Te has planteado alguna vez trabajar como asesor? La Escuela de Asesores (EDASE) es el primer centro de formación especializado en asesoría de empresas. El máster en asesoría laboral, fiscal y contable es la enseña de la Escuela desde sus inicios, ofreciendo una formación práctica y orientada al empleo.

Desde el primer día, tu preparación consiste en realizar todos los trámites y tareas a las que te enfrentarás en tu puesto de trabajo y que una empresa necesita. EDASE tiene el objetivo de prepararte para trabajar a través de la práctica, desempeñando las funciones de tu futuro puesto con la orientación de tus docentes.

El Máster Asesor Experto de EDASE

El primer Máster Asesor Experto de EDASE capacita en las 3 áreas más importantes de gestión: laboral, fiscal y contable. La formación incluye:

• 9 meses: Formación técnica en las 3 áreas (laboral, fiscal y contable).
• 3 meses: Prácticas, resolviendo casos reales.
• 1 año: Experiencia certificada, garantizando que estás preparado para realizar tus funciones.

Curso Experto en Asesoría Laboral para Autónomos y PYMES

Este curso está especializado en Autónomos y PYMES, llenando la necesidad del mercado de expertos que dominen la contratación, cotización a la Seguridad Social y Jurisdicción Social. El alumnado podrá adquirir una serie de competencias y conocimientos para la gestión y tramitación en el área laboral.