Los Mejores Coaches de Liderazgo y Gurús del Coaching Empresarial
El coaching se ha consolidado como una herramienta esencial para superar obstáculos y fomentar el avance tanto en el ámbito personal como profesional. En España, han surgido figuras destacadas que se han convertido en auténticos referentes a nivel nacional e internacional en el coaching empresarial.
¿Qué es el Coaching Ejecutivo?
El coaching ejecutivo se caracteriza por sesiones de acompañamiento profesional diseñadas para potenciar el desarrollo personal y profesional de las personas. Este servicio va dirigido a directivos, gerentes o personas con roles de responsabilidad dentro de una empresa. Suelen ser individuos que necesitan fortalecer habilidades como el liderazgo y la comunicación asertiva, y reducir el estrés.
Coaching ejecutivo | Tipos de coaching
Esta disciplina está basada en técnicas que buscan impulsar un cambio en la persona que se somete a ellas para seguir creciendo y aumentando su resiliencia ante la vida. La inteligencia emocional se define como la capacidad de una persona para conocer e interpretar tanto las emociones de uno mismo como las de otros. La autoconciencia, la capacidad de centrar la atención en nuestro estado emocional, es fundamental. Los profesionales del coaching empresarial gestionan procesos voluntarios, activos e interpersonales de aprendizaje-entrenamiento que tienen como finalidad el desarrollo de nuevas y mejores competencias. Comprender las necesidades de los empleados/as de una empresa implica entender la relación existente entre todos los departamentos de la compañía y conocer sus recursos. Los profesionales del coaching empresarial son especialistas cuya labor se centra en conducir, entrenar y guiar al coachee.
Grandes Referentes del Coaching en España
Juan Carlos Cubeiro: Experto en Talento, Liderazgo y Coaching
Juan Carlos Cubeiro es uno de los mayores expertos españoles en Talento, Liderazgo y Coaching. A lo largo de su trayectoria profesional ha dirigido proyectos de consultoría estratégica para más de 300 compañías, incluyendo el 80% de las grandes empresas españolas. Actualmente es Socio Director de Eurotalent, actividad que compagina con la docencia en ESIC Business & Marketing School, la universidad de Deusto, San Pablo-CEU y ESADE. Es uno de los pensadores y conferenciantes españoles más valorados a nivel mundial, especialmente en el ámbito del Management. Más de cuatrocientas organizaciones de treinta países han acudido a sus servicios de formación y/o consultoría. Sus seis modelos de gestión, creados por él mismo (Gestión de lo Imperfecto, Feelings Management, Will Management, Patologías organizativas, Liderar en incertidumbre y Dirección por Hábitos), son referencia tanto para estudiosos como para profesionales en muchos países. Su ingente obra, con más de 30 libros, ha sido traducida al inglés, francés, portugués, italiano, finés, entre otros idiomas.
Dr. Luis Huete: Pensador de Referencia del Management Internacional
Aunque es especialista en Cirugía General y del Aparato Digestivo y ha ejercido como cirujano durante 26 años, el Dr. Luis Huete es uno de los pensadores de referencia del management internacional. Para 3 de cada 4 directivos españoles, es "el mejor pensador del management de España", según datos del Institute for International Research del año 2008. Ha colaborado con Consejeros Delegados en la definición de la estructura organizativa y del proyecto de transformación de empresas nacionales e internacionales de gran prestigio.
Gurús del Coaching Empresarial a Nivel Mundial
Detrás de todo gran líder hay un gran coach. Esta prestigiosa lista destaca a los 50 coaches ejecutivos más influyentes del mundo, aquellos que están revolucionando el desarrollo del liderazgo y el desempeño organizacional. La selección, llevada a cabo por Thinkers50, contó con el respaldo de Coaching.com para la elaboración de los criterios y la búsqueda de candidaturas. "El coaching desempeña un papel fundamental a la hora de cultivar el liderazgo intelectual e impulsar el éxito organizacional." Cada uno de los niveles considera múltiples factores como Liderazgo de pensamiento, Presencia en los medios de comunicación y Reconocimiento de sus pares.
Los gurús del coaching empresarial fueron soñadores. Estas personas en algún momento fueron emprendedores; hombres y mujeres que en su día fueron principiantes. Recorrieron un largo camino hacia el éxito, asumieron riesgos, experimentaron fracasos para ver lo que funcionaba o no, y lograron mantenerse auto-motivados. La gran noticia es que existen una gran variedad de coaches en diferentes áreas del conocimiento que pueden ayudarte en las diferentes facetas de tu vida, por ejemplo, en el marketing digital.
Marshall Goldsmith
El Dr. Marshall Goldsmith es un educador de renombre mundial, uno de los principales expertos en coaching de liderazgo y autor de 39 libros, entre ellos el bestseller del New York Times y el Wall Street Journal «Triggers: Creating Behavior That Lasts - Becoming the Person You Want to Be.» El Dr. Goldsmith fue pionero en el uso del feedback de 360 grados y ha entrenado a más de 150 CEOS y a sus equipos directivos para abordar con éxito el cambio en el lugar de trabajo.
Mark C. Thompson
Con sede en la Universidad de Stanford en Silicon Valley, Mark Thompson es autor de los bestsellers del New York Times «Ahora… Build a Great Business», «Success Built to Last» y «Admired». La American Management Association lo votó como el coach empresarial número 1 del mundo por su contribución al crecimiento, la innovación y el cambio transformador de las empresas. Su impresionante perfil incluye coaching para ejecutivos operativos de Schwab y corporaciones globales y startups como Lyft, Pinterest, Virgin, Intel, Google, Amazon, entre muchas otras.
Peter Chee
El Dr. Peter Chee es el Presidente y CEO de ITD World, una corporación multinacional líder en Desarrollo de Recursos Humanos, y co-autor de «5 Levels of Mastery» junto con el Dr. Marshall Goldsmith y «Coaching for Breakthrough Success» con Jack Canfield. El Dr. Chee fue el inventor de The Coaching Principles (TCP), el Situational Coaching Model (SCM) y Achievers Coaching (ACT). En la actualidad, es el Coach Jefe y desarrollador del programa Certified Coaching and Mentoring Professional (CCMP), plenamente reconocido y aprobado por la Federación Internacional de Coaching.
John Mattone
John Mattone es ampliamente conocido por su enfoque único del coaching, que él denomina «Las 4 As». Su enfoque puede encender y fortalecer el yo interior y los talentos de un líder, lo que permite darse cuenta de los cuatro resultados «que cambian el juego» que los coachees pueden aprovechar en su negocio y en su vida: Altruismo, Afiliación, Logro y Abundancia. Desde 2017, John ha asesorado personalmente a más de 450 coaches ejecutivos globales de 52 países. John también es autor de «Liderazgo del Talento y Liderazgo Inteligente: Lo que necesitas saber para liberar todo tu potencial». Un dato curioso: fue el coach del fundador de Apple, Steve Jobs.
Marcia Reynolds
La Dra. Marcia Reynolds es una científica del comportamiento y presidenta de Covisioning LLC, experta en cómo participar en conversaciones poderosas que conectan, influyen y activan el cambio. Cuenta con una amplia experiencia en coaching para muchos líderes del sector sanitario durante los últimos 25 años. Extractos de sus libros «Outsmart Your Brain», «Wander Woman», «The Discomfort Zone: How Leaders Turn Difficult Conversations into Breakthroughs» y su último bestseller internacional, «Coach the Person, Not the Problem», han aparecido en publicaciones de negocios, coaching y psicología de todo el mundo.
José L. Meléndez
José L. Meléndez es un coach profesional con más de 20 años de experiencia en el sector y ha entrenado a cientos de empresarios conduciéndolos al alcance de su máximo potencial a través de sus programas de coaching empresarial de ChVmpion Mind, plataforma de la cual es co-fundador. El éxito de sus métodos se basa en la combinación de la ciencia, el agile coaching, el coach integral y la tecnología. Ha promovido el bienestar y el desarrollo humano a través de planes de coaching que permiten encontrar y fortificar resultados a partir de la cuarta semana de trabajo. Es especialista en desmotivación laboral y coaching empresarial. Sin duda, un pionero en su estilo y uno de los gurús del coaching empresarial que no puedes pasar por alto si quieres concertar tus objetivos.
Coaches Destacados en España
En este artículo te presentamos a los principales especialistas en coaches ejecutivos que puedes encontrar en España. En Cronoshare puedes encontrar a los mejores profesionales de Coaching y Liderazgo en Barcelona.
Nuestros coaches son especiales:
- 10+ años de experiencia operacional en la industria
- Certificación de coaching
- Educación superior con título universitario
- Proceso de selección riguroso
- Mantienen un proceso de formación continuo
- Su valoración promedio es de 4.5/5.0
Algunos de nuestros coaches destacados:
- Helena Herrero: “El Coaching favorece el bienestar de los empleados. Reduce la velocidad y genera una pausa para reflexionar sobre la experiencia actual y decidir que elijo pensar y cómo elijo actuar. Esto reduce el nivel de estrés, aumenta el bienestar y el compromiso con la organización y la generación de resultados.”
- Elisa Pérez: "El Coaching es una potente herramienta de desarrollo personal, autoconocimiento, reflexión y una gran oportunidad de aprendizaje y experimentación, permitiendo que el empleado esté en su mejor momento, con todo lo que siente, piensa y cree, maximizando su potencial personal y profesional."
- Ruby Ochoa: "Apoyo la evolución consciente de personas y organizaciones para ayudar a impactar el mundo que compartimos."
- Iván Cortés: "Acompaño a personas en el aprendizaje sostenible. Para mí, el coaching es una manera poderosa de estar al servicio de las personas."
- Claudia Kleidermacher: "Trabajo con el Cliente en una indagación de alto impacto que propulsa el crecimiento personal y profesional con vistas a la excelencia y el bienestar."
- Karen Ruiz: "Soy apasionada por el desarrollo organizacional y el talento humano. Llevo la estrategia organizacional a procesos transversales con impacto sostenido en Líderes y Equipos."
- Teresa Godoy: "Mi propósito es agregar valor a líderes y organizaciones, creo en el potencial de cambio de todas las personas."
- Jorge Kenigstein: "Acompaño a personas y organizaciones para lograr éxitos extraordinarios."
Ejemplos de Coaches y Psicólogos especializados en Coaching en España:
| Nombre del Profesional | Especialización | Ubicación | Valoración | Comentario Destacado |
|---|---|---|---|---|
| Manel Fernandez Jaria | Coach Estratégico. Liderazgo y Cohesión Equipos. Decisiones Críticas. | Torredembarra | 1/5 | Su colaboración en la definición de mi propósito ha sido fundamental. |
| Carolina Marín | Psicóloga Colegiada y Coach Certificada. Orientación vocacional, profesional, académica y psicología educativa. | Sevilla | 1/5 | Profesional completa, inteligente y comprensiva. Sabe leer el tipo de ayuda que necesita el paciente y consigue hacerte solucionar los problemas internos de la mejor manera. |
| Joan Rullan Pou | Psicólogo especializado en terapias contextuales (ACT, FAP, mindfulness). | Madrid | 1/5 | Un magnífico profesional que sabe escuchar y buscar soluciones. Muy recomendable. |
| Guilian Giuseppe Carlotti | Mentor y coach especializado en alto desempeño y desarrollo de fortaleza mental. | Online / Alcalá de Henares | 1/4 (Online) / 1/5 (Presencial) | María es una gran profesional, acompaña al coachee en todo el proceso promoviendo un desarrollo consensuado y eficaz. (Comentario de un cliente online para Maria). |
| Ana Isabel Marin Jodar | Coach especializada en gestión de la ira, ansiedad, habilidades de afrontamiento, entre otros. | Barcelona | 1/5 | Llevaba años de un profesional a otro, y al conocer a Ana, supe que era ella, mi coach. Me ha ayudado muchísimo. |
| Francesc Porta | Psicólogo y coach ejecutivo, especializado en optimizar el desempeño laboral. | Barcelona | 1/5 | Hablar del Cisco es hablar de cercanía y autenticidad. Para mí, el mejor psicólogo con el que he trabajado, simplemente excelente. |
| Cristina Santolaria De Castro | Coach especializada en liderazgo femenino, integra coaching, ACT y entrevista motivacional con Psicología Positiva. | Desconocida | N/A | Acompaña a mujeres comprometidas con su crecimiento personal y profesional que buscan conectar con su propósito, fortalecer su autoconfianza y liderar desde sus valores y fortalezas. |
| Gemma (según testimonio) | Coach especializada en ansiedad, miedos y dependencias. | Alcalá de Henares | 1/5 | Llegué a su consulta con un bloqueo general, falta de atención, ansiedad, miedos y dependencias. |
| Javier Aguilar Riqueni | Coach Experto en Inteligencia Emocional | Propósito · Mentalidad · Gestión Emocional · Hábitos. | San Juan de Aznalfarache, Sevilla (Online disponible) | 1/5 | Mi experiencia con Javier ha sido altamente positiva y transformadora. Ha logrado mediante sus métodos y herramientas, dar un giro muy importante a mí... |
| Paz Rivera Bermejo | Ofrece un espacio de transformación emocional accesible desde cualquier lugar mediante sesiones online. | Ceuta (Online disponible) | N/A | Mi experiencia con Paz ha sido muy satisfactoria y de gran ayuda en mi vida. |
| Olga (según testimonio) | Coach para sanar la autoestima dañada, liberarse de la culpa aprendida y reconstruir una identidad propia. | Online | 1/5 | Contacté a Olga porque venía repitiendo patrones en mis trabajos, huyendo de un puesto a otro, y en un punto me di cuenta que repetía lo que había vivido en mi infancia. |
Cómo Desarrollar una Carrera en Coaching
Quizás el ejemplo de los mejores coaches de España te haya inspirado y ahora te estés preguntando si tú podrías desarrollar tu carrera profesional en este ámbito. Durante los últimos veinte años, ha habido un cambio de paradigma importante dentro del campo de la psicología. El auge de la psicología positiva y la investigación basada en la evidencia demuestra la efectividad de las intervenciones de terapia y coaching centradas en lo positivo. Una educación integral es imperativa para una carrera profesional y exitosa. Los aspirantes a convertirse en los mejores coaches de España pueden elegir diferentes caminos al comenzar una carrera en este ámbito.
Importancia de las Credenciales
Finalmente, es posible que desee considerar obtener una credencial. Dependiendo de la organización o de la clientela específica a la que se dirige, es posible que sea necesario o muy recomendable adquirir una credencial de coaching. Además, las credenciales ayudan a expandir la credibilidad de la profesión en todo el mundo. Este tipo de acreditación de coaching profesional demuestra altos estándares profesionales, compromiso con un código de ética sólido y un alto nivel de conocimientos y habilidades.
El Curso de Gestión del Talento y Competencias Digitales de Deusto Formación, por ejemplo, ofrece una metodología a distancia que te permitirá estar conectado/a en todo momento con otros u otras compañeras a través de Deusto Digital, una comunidad online en la que podrás interactuar y comunicarte con otros alumnos y alumnas. Quieren que salgas del curso preparado para darlo todo en el entorno laboral. Acabarás tu especialización rodeado/a de profesionales para descubrir cómo funciona el coaching para empresas desde dentro de ellas.