Emilio Duró: Liderazgo, Gestión del Talento y el Poder de la Actitud Positiva
Emilio Duró es un reconocido economista, consultor y formador con más de 35 años de experiencia en el asesoramiento a empresas de primer nivel en España. Se le considera uno de los pioneros en introducir la psicología positiva en el ámbito empresarial, una disciplina que busca potenciar las fortalezas y el bienestar de las personas para alcanzar el éxito tanto personal como profesional.
Licenciado en Ciencias Económicas por la Universidad Autónoma de Barcelona y por ESADE, donde también obtuvo un máster en Administración de Empresas, Duró cuenta con una amplia trayectoria directiva en compañías nacionales e internacionales como Coopers & Lybrand, Martini & Rossi y Yoplait-ATO. Actualmente, es miembro del Consejo de Administración de diversas empresas. Como socio fundador de Iter Consultores S.L., ha dedicado su carrera a impulsar el desarrollo y crecimiento de organizaciones y profesionales. Su enfoque ha sido solicitado como invitado externo en universidades y escuelas de negocio como ESADE, la Universidad Autónoma de Barcelona, San Pablo CEU, la Universidad de Navarra o Pompeu Fabra.
Ha sido galardonado con premios como el Premio Emilio Castelar al compromiso empresarial, el Premio Jean-Baptiste Say a la excelencia empresarial y el Premio Jóvenes Líderes como Referente de la Humanidad. Además, ha contribuido con artículos en diversas publicaciones empresariales y ha expuesto sus teorías en los principales medios de comunicación, consolidándose como una referencia en desarrollo personal y transformación empresarial.
Las conferencias de Emilio Duró son una oportunidad única para aprender sobre motivación, éxito y mejora personal. Durante estas sesiones, comparte su experiencia como emprendedor y conferenciante internacional, ofreciendo consejos y herramientas prácticas para alcanzar el éxito en todos los aspectos de la vida.
Temáticas Clave en las Conferencias de Emilio Duró
Las charlas de Emilio Duró abordan el desarrollo personal, la motivación, la psicología positiva aplicada a la empresa, la gestión del cambio y el alto rendimiento sostenible. En un entorno saturado de información y decisiones constantes, saber priorizar se ha convertido en una habilidad clave. Sus conferencias invitan a reflexionar sobre cómo enfocar la atención y la energía en lo verdaderamente esencial, tanto en el ámbito personal como profesional.
Las conferencias de Emilio Duró son dinámicas y motivacionales, con un estilo cercano que involucra activamente a los asistentes. A través de un discurso enérgico y una gran capacidad para conectar con el público, Emilio ofrece estrategias prácticas para desarrollar actitudes proactivas, gestionar el optimismo y fomentar la resiliencia. Sus charlas incluyen temas como el autoconocimiento, la superación de miedos y la fijación de objetivos claros, orientados a mejorar tanto la vida personal como profesional de los participantes.
En sus presentaciones, Emilio Duró expone cómo el aumento de la esperanza de vida implica una nueva gestión del tiempo y las prioridades. Aborda la importancia de desarrollar el “coeficiente de optimismo” y cómo gestionarlo en los momentos de incertidumbre. A través de un enfoque práctico, Emilio Duró ayuda a los participantes a identificar y superar los miedos que limitan el crecimiento personal y profesional. En sus conferencias, Emilio profundiza en el autoconocimiento como base para la toma de decisiones efectivas y la fijación de objetivos realistas.
El conferenciante se ha consolidado como el más influyente en materia de actitudes proactivas.
Eventos Destacados con Emilio Duró
Foro de Empleo y Desarrollo Empresarial “O Porriño Conecta Talento”
Emilio Duró, reconocido economista, consultor y uno de los pioneros en la introducción de la psicología positiva en el ámbito empresarial, llegó a O Porriño para compartir las claves del éxito y la gestión emocional. Este evento se celebró en el foro de empleo y desarrollo empresarial “O Porriño Conecta Talento”, que organiza el Concello de O Porriño y que busca dinamizar el mercado laboral local conectando a grandes empresas instaladas en Galicia con profesionales y personas en busca de nuevas oportunidades.
El alcalde de O Porriño, Alejandro Lorenzo, subrayó la relevancia de esta cita: “Contar con Emilio Duró es un lujo para nuestro ayuntamiento. Queremos que este foro sea un motor de motivación para nuestros vecinos y vecinas, ofreciéndoles herramientas reales para su futuro laboral. Duró es el plato fuerte de un programa muy ambicioso que incluye un “foro de experiencias” con vivencias y consejos prácticos de profesionales referentes.”
Emilio Duró ofreció la charla «Vivir con sentido, optimismo y esperanza», centrada en la gestión emocional, la autoestima y la confianza como herramientas para el éxito laboral y personal. En este apartado, junto al gurú de la psicología positiva, también participaron otros nombres de importante prestigio como Pedro Rodríguez y Joaquín Dosil. Pedro Rodríguez es consultor, formador, mentor y ponente en habilidades sociolaborales, quien disertó sobre “Motivación y habilidades para la búsqueda de empleo: descubre tu océano”. Joaquín Dosil, coach, profesor de psicología y director del Encuentro de Directivos/as Líderes “100 Consejos” y autor de 20 libros, habló sobre “La psicología del éxito en el trabajo y en la vida”.
“O Porriño Conecta Talento” se postula como una oportunidad estratégica tanto para personas en búsqueda activa de empleo como para estudiantes de 4º de la ESO, Bachillerato, Formación Profesional y Universidad, que encontrarán información clave sobre las múltiples salidas para dirigir su futuro profesional. El foro contó con más de 50 expositores y una zona específica de networking para fomentar el contacto directo.
ACEM Summit: Congreso Empresarial de Andalucía Centro
Antequera Centro de Empresas (ACEM) organiza el ACEM Summit, el Congreso Empresarial de Andalucía Centro. Este evento reúne a empresarios, directivos y profesionales de la región en torno a ponencias, una mesa redonda y talleres prácticos sobre liderazgo, financiación, inteligencia artificial y gestión del talento.
La ponencia principal corre a cargo de Emilio Duró, quien ocupa el escenario central con la ponencia «Actitud, mentalidad y liderazgo en tiempos de incertidumbre». La intervención constituye el bloque de mayor duración del programa.
El ACEM Summit distribuye su contenido en tres bloques: dos ponencias individuales, una mesa redonda con cuatro participantes y dos talleres de tarde de aplicación práctica. Además de Duró, el programa incluye a Raúl Moreno, quien aborda la financiación estratégica y la toma de decisiones empresariales. La mesa redonda bajo el título «Más allá del crecimiento: proteger, liderar y adaptarse», moderada por Cristóbal Rivero, reúne a cuatro especialistas con enfoques complementarios: Iván González (seguridad y protección empresarial), Alicia Mayorga (formación y desarrollo del talento), Mª Carmen Doblado (liderazgo y gestión emocional) e Yolanda Ligero (imagen para empresas, branding y marca personal).
Los talleres de aplicación práctica son dirigidos por Héctor Stezano, centrado en IA aplicada a la empresa, y Ana Cerrato, sobre neuroaprendizaje y alto rendimiento para empresarios.
Otras Charlas y Seminarios
Emilio Duró también ha participado en eventos como la conferencia en el Multifuncional de Nules. Sus charlas están dirigidas a empresarios, emprendedores, profesionales, estudiantes y público en general interesado en el desarrollo personal, la toma de decisiones y la gestión eficaz del tiempo y las prioridades.
Los objetivos de estas actividades son ayudar a identificar qué es realmente importante frente a lo accesorio, mejorar la capacidad de priorización en la vida personal y profesional, y ofrecer herramientas prácticas para tomar decisiones más conscientes y eficaces.
A continuación, una tabla resumen de los temas clave abordados por Emilio Duró en sus conferencias:
| Área Temática | Conceptos Clave |
|---|---|
| Psicología Positiva | Optimismo, esperanza, gestión emocional, coeficiente de optimismo |
| Desarrollo Personal | Autoconocimiento, superación de miedos, fijación de objetivos claros, resiliencia |
| Liderazgo y Gestión | Actitud proactiva, toma de decisiones efectivas, gestión del cambio, alto rendimiento sostenible |
| Gestión del Tiempo y Prioridades | Enfoque en lo esencial, planificación estratégica, adaptación al aumento de la esperanza de vida |
| Éxito Empresarial | Motivación, transformación organizacional, asesoramiento a empresas, visión estratégica |
