Círculo de Empresarios Vascos: Información General y su Rol en la Economía de Euskadi

El Círculo de Empresarios Vascos es una asociación empresarial de carácter privado, formada por un conjunto de empresarios de las principales empresas ubicadas en el País Vasco. Su finalidad es proporcionar un foro de reflexión y debate de opinión a los empresarios del País Vasco. Durante las tres últimas décadas, se ha orientado a la generación de ideas y reflexiones empresariales, a la difusión de opiniones que contribuyan a superar los principales desafíos que se le plantean a la economía vasca, o al impulso de estudios y debates que faciliten la comprensión y el entendimiento del papel de la empresa y de los empresarios vascos.

Esta organización reúne a los máximos responsables de las grandes compañías que operan en Euskadi y desarrolla sus actividades a largo plazo, desde una perspectiva empresarial y con total independencia de los poderes públicos y los partidos políticos.

Datos Básicos del Círculo de Empresarios Vascos

A continuación, se presentan los datos fundamentales de la asociación:

La asociación cuenta con una significativa representación de empresas en Vizcaya y Bilbao.

Liderazgo y Transición en el Círculo de Empresarios Vascos

El Círculo de Empresarios Vascos ha abierto una nueva etapa con el nombramiento de Andrés Arizkorreta (Donostia-San Sebastián, 1956) como nuevo presidente. Arizkorreta llega a la presidencia en sustitución de José Galíndez, quien ocupó el cargo desde septiembre de 2021. Según la tradición de esta asociación, Andrés Arizkorreta, que era miembro de la junta directiva del Círculo, fue elegido vicepresidente en esa fecha y estaba llamado a ocupar la presidencia una vez terminado el mandato de dos años de su predecesor, como así ha ocurrido. Los mandatos en el Círculo son de dos años, con posibilidad de prorrogarlos un tercero.

Este relevo al timón del club, que reúne a 70 presidentes y CEOs de las grandes empresas vascas, se consolidó con la designación de Luis Rodríguez Llopis, presidente de Idom, como su vicepresidente, quien le sucederá dentro de dos años, salvo sorpresas.

Perfiles de los Líderes

• Andrés Arizkorreta: Licenciado en Económicas por la Universidad de Deusto, ha desarrollado la mayor parte de su carrera profesional en la compañía ferroviaria vasca CAF, donde comenzó a trabajar en 1980 y ejerció como consejero delegado entre 2006 y 2021. Desde 2015, preside el grupo de material ferroviario de Beasáin (Gipuzkoa). Es, además, miembro de organismos como el patronato de la fundación Donostia International Physics Center, consejero del Instituto Vasco de Competitividad y de la Deusto Business School. También es miembro de Jakiunde, Academia de las Ciencias, de las Artes y de las Letras del País Vasco.
• José Galíndez: Cofundador y actual vicepresidente de Solarpack, llegó al timón de la asociación empresarial vasca cuando aún estaba en marcha la OPA del fondo sueco EQT sobre Solarpack. Actualmente cuenta con la sociedad patrimonial Baraunberri, que a principios de 2022 compró al fondo americano Angelo Gordon junto a Onchena -de la familia Ybarra Careaga- la antigua torre de BBVA en Bilbao, hoy Torre Bizkaia.
• Luis Rodríguez Llopis: Ha desarrollado el grueso de su carrera en Idom, donde entró en 1985 en el departamento de ingeniería eléctrica.

Análisis y Retos de la Economía Vasca según el Círculo de Empresarios

El Círculo de Empresarios Vascos realiza un análisis profundo de la economía regional, identificando tanto sus fortalezas como sus debilidades y los desafíos futuros. El expresidente del Círculo de Empresarios Vascos, Jose Galíndez, ha rebatido la 'teoría' de diferentes gobiernos autonómicos para explicar el auge de Madrid, su crecimiento y su atracción de proyectos e inversiones. Afirma que "Madrid tiene mucho dinamismo y no crece por la capitalidad", y que "allí pasan cosas y no solo en el mundo profesional".

Desafíos Clave

1. Atracción y Retención de Talento: El presidente de la organización reclama a las administraciones vascas el diseño de un sistema atractivo para empresas, directivos y talento, ya que cree que el declive de personas es el que "va a tirar el PIB para abajo". "El mayor problema no es de ventas o facturación, es que no encontramos personas." Es fundamental estar preparados para acoger, dar la logística necesaria, recursos, etc.
2. Coordinación con el Sistema Educativo: La empresa y la formación profesional se llevan mejor, pero la universidad y la empresa viven realidades diferentes, demandando unas capacidades y tecnologías determinadas mientras la universidad produce otras.
3. Relaciones Laborales: En Euskadi, las relaciones laborales presentan un problema debido a la dificultad de llegar a acuerdos con ciertos sindicatos, lo que frena la llegada de inversión y del que se pueden aprovechar otras regiones del entorno.
4. Dependencia Exterior y Suministros Esenciales: Se plantea la necesidad de prever suministros esenciales en casos como pandemias o guerras, no solo en sanidad y energía, sino en lo imprescindible para seguir operando como país. La reflexión sobre cuánto se quiere depender de fuera y qué mínimo se debe mantener dentro del espacio de control y confianza es crucial.
5. Tamaño de las Empresas: "Somos un territorio pequeño y también nuestras empresas lo son y compiten en un mundo de grandes, de economías de escala, donde el tamaño importa." Existe un reto para las empresas medianas vibrantes que deberían poder crecer más, pero falta capital.
6. Fiscalidad y Atracción de Inversión: Si bien la fiscalidad para las familias empresarias y la empresa en general en Euskadi es razonable, se señalan problemas con el Impuesto de Patrimonio, que, a pesar de su baja recaudación, "asusta más que lo que recauda". También se menciona el tramo marginal para salarios muy altos, que puede desincentivar la residencia de directivos.
7. Percepción de la Gran Empresa: La sociedad vasca tiene una buena percepción de autónomos, pequeñas empresas y emprendedores, pero "empieza a tener sospecha de la mediana empresa y es alérgica a la grande". Sin embargo, son las grandes empresas las que "en el Covid no han bajado el pistón", y es fundamental protegerlas y hacerlas más competitivas, destacando su rol y la importancia que tienen para generar nuevos empresarios.
8. Problema Demográfico: "Tenemos un problema demográfico serio y creo que es un reto que está en el fondo del declive de la competitividad: el declive de personas es lo que va a tirar el PIB para abajo, si no somos capaces de mantener la población y hacernos atractivos a la existente."

Fortalezas de la Economía Vasca

• Sociedad Ágil y Adaptable: "Tenemos una sociedad muy ágil con una capacidad buena de adaptación; somos exigentes, pero damos resultados."
• Tejido Industrial Dinámico: Euskadi ha superado crisis industriales, desarrollando una industria de renovables, alta I+D, un sector aeronáutico potente, y una industria de bio salud y medicina. "En definitiva, un tejido industrial muy ágil."
• Colaboración Público-Privada: Se destaca una "colaboración público-privada buena y alta" en lo que afecta a las empresas.
• Nivel Educativo y Emprendimiento: Una empresa que quiere poner una planta se fija en el nivel de educación, donde Euskadi puntúa bien, y en la existencia de emprendimiento y vocación, donde también se puntúa alto.
• Inversión en Empresas Estratégicas: Se están produciendo movimientos en la construcción de fondos públicos para hacer inversiones en empresas estratégicas, y están surgiendo fondos que buscan el arraigo de las compañías, como la fundación Artizarra, que canaliza capital privado local.

El Barómetro de los Círculos

El Círculo de Empresarios, el Círculo de Economía y el Círculo de Empresarios Vascos han colaborado con la Asociación de Periodistas de Información Económica (APIE) en la presentación del Barómetro de los Círculos. Este informe destaca las fortalezas y debilidades de la economía española y presenta un conjunto de recomendaciones sobre las áreas del entorno económico y empresarial en las que deben actuar tanto las Administraciones Públicas como las propias empresas. Con esta iniciativa, las tres organizaciones buscan contribuir al diagnóstico de la situación estructural de la economía española y apostar por su proceso de transformación.

La Industria Vasca y su Futuro

Andrés Arizkorreta, presidente del Círculo de Empresarios Vascos, ha enfatizado que «la sociedad vasca está hoy mejor que nunca, pero nos estamos quedando rezagados y Euskadi debe apostar por la industria como objetivo de país». Ante una nutrida representación institucional y empresarial, Arizkorreta realizó un exhaustivo análisis del presente y futuro del tejido empresarial vasco, de sus fortalezas y debilidades, y de los desafíos que debe afrontar para seguir siendo competitivos en un horizonte marcado por la debilidad de la industria europea.

En este escenario, subrayó la importancia del sector manufacturero como garantía del Estado del Bienestar y del progreso para una sociedad. La industria reúne «los empleos de mayor calidad y los mejor remunerados», pero también tiene ante sí asignaturas donde mejorar para no perder el tren de la prosperidad. De cada 100 euros que se generan en Euskadi, 24 corresponden a la industria, una media muy superior a la del Estado. Además, de cada cinco empleos que hay en el País Vasco, uno corresponde al sector manufacturero. Los salarios en este sector se sitúan entre los 28.000 y los 54.000 euros, según sean perfiles manufactureros o más vinculados a la energía y mejor pagados, según datos del INE.

Sin embargo, Arizkorreta afirmó que "Euskadi ha perdido fuelle, o dicho de otra manera, que nos quedamos rezagados", ya que el peso que este sector tiene en el PIB de Euskadi es menor que el de hace unos años. En la última década, el PIB del País Vasco ha crecido menos que el del Estado -un 11,8% frente al 14,9%- y mucho menos que Madrid (18,2%) o Cataluña (15,3%). Arizkorreta reivindicó un esfuerzo a todos los que forman parte de la actividad económica y sugirió seguir al pie de la letra el informe del expresidente del Banco Central Europeo Mario Draghi, hecho público el pasado mes de septiembre, que propone medidas clave para impulsar la economía europea, enfocándose en innovación, descarbonización y competitividad.