Ascendent Formación y Consultoría: Opiniones y Trayectoria en el Sector de Recursos Humanos

Grupo Ascendent es una empresa especializada en selección de personal y gestión de recursos humanos. Con veinte años de experiencia en el ámbito de los RRHH, se presenta como un grupo especialista en la selección y gestión del personal.

Desde sus cuatro delegaciones en la península, ubicadas en Madrid, Barcelona, Zaragoza y Sevilla, proporciona servicios de trabajo temporal, outsourcing, formación y consultoría.

La empresa se dedica a la consultoría en Recursos Humanos en la gestión de empleo, la humanización de la gestión de personas, el apoyo al crecimiento de las empresas, la capacitación de trabajadores y la búsqueda de talento.

Opiniones de Empleados y Candidatos

Las opiniones sobre Grupo Ascendent reflejan un buen ambiente laboral y oportunidades de crecimiento. Aquí hay algunos puntos clave basados en las reseñas:

• Compañerismo: El compañerismo entre colegas es destacado como un factor positivo.
• Remuneración: Una alta remuneración que inspira a dar todo para un correcto desempeño.
• Horario: Horarios que permiten la compatibilidad con la vida familiar.
• Oportunidades: Ofrecen oportunidades para el crecimiento y el desarrollo, así como la capacitación.
• Ambiente Laboral: Un gran lugar para trabajar con buena alternativas de aprendizaje y constante apoyo.

Algunos empleados mencionan haber trabajado como Gestor Telefónico Sector Financiero, destacando las enseñanzas y buenos tratos recibidos. La empresa es recomendada para aquellos que quieran aprender a ser un buen agente teleoperador.

Servicios Ofrecidos

Grupo Ascendent ofrece una variedad de servicios para empresas y candidatos:

• Selección de Personal
• Gestión de Recursos Humanos
• Trabajo Temporal
• Outsourcing
• Formación
• Consultoría

Proyectos Innovadores y Colaboraciones

Además de sus servicios principales, Grupo Ascendent participa en proyectos innovadores en colaboración con otras empresas e instituciones. A continuación, se presentan algunos ejemplos de proyectos en los que están involucrados:

AI-Early PanC

Este proyecto tiene como objetivo desarrollar un test basado en sangre para la detección precoz del cáncer de páncreas (CaP). El cáncer de páncreas (CaP) es una de las neoplasias más agresivas y con peor pronóstico, siendo la 4ª causa de muerte por cáncer y se prevé que sea la 2ª en 2030.

Objetivos:

• Detectar el CaP en estadios muy tempranos.
• Clasificar correctamente las lesiones quísticas pancreáticas.
• Anticipar el desarrollo de malignidad en lesiones mucinosas.
• Discernir de patologías como la pancreatitis crónica (PC).

La consultora GFT-IT colabora estrechamente con las Unidades de Datos del Hospital para la anonimización, normalización, procesamiento y análisis de los datos y las imágenes.

MELIDIANA

El proyecto MELIDIANA se centra en el estudio e identificación de receptores regulados por lípidos y la evaluación de su capacidad para unir lípidos de diseño basados en la Meliterapia. Uno de los grandes retos sanitarios que afronta nuestra sociedad es encontrar fármacos eficaces contra enfermedades que no cuentan con terapias óptimas.

El equipo multidisciplinar está formado por Laminar y las instituciones académicas de este consorcio, las universidades de Barcelona (UB) y de las Islas Baleares (UIB) y el Centro de Investigación Biomédica de La Rioja (CIBIR), permiten un abordaje integral del proyecto con múltiples técnicas complementarias ejecutadas de forma ortogonal.

MetaVerbum

El proyecto multidisciplinar MetaVerbum, cuyo objetivo principal es investigar y diseñar un metaverso basado en Realidad Virtual, Digital Twins y Deep Reinforcement Learning para el aprendizaje adaptativo del español y las lenguas cooficiales según las aptitudes y necesidades especiales de los usuarios.

El consorcio investigará nuevas metodologías para el aprendizaje adaptativo de idiomas en entornos virtuales con el apoyo de la Inteligencia Artificial de Confianza. Según datos de la UNESCO de 2021, el español es la segunda lengua con más hablantes nativos del mundo, por detrás del mandarín, siendo oficial en más de 20 países de los cinco continentes.

Desarrollo de Materiales Biobasados y Biodegradables

Este proyecto es una colaboración entre VEnvirotech Biotecnology, S.L., Industria Técnica del Plástico, Fundació EURECAT y el Grupo de Investigación PSEP de la Universitat Politècnica de Catalunya. Con estas capacidades productivas, técnicas y de conocimientos multidisciplinares y complementarías estas cuatro entidades proponen soluciones a la acuciante emergencia climática que enfrenta nuestra sociedad, al desarrollar nuevos materiales biobasados y biodegradables, provenientes de la revalorización de residuos orgánicos agroalimentarios para sustituir productos con escasa reciclabilidad como son los kits de sutura médicos.

XCELL-M2RLAB

XCELL-M2RLAB es una empresa biotecnológica enfocada en el desarrollo de terapias celulares para la regeneración de tejidos. El Síndrome de Distress Respiratorio Agudo (SDRA) es una complicación común en entornos de cuidados intensivos que puede deberse a diversas causas, como neumonía o sepsis.

La tecnología de la empresa se basa en el uso de células autólogas para la regeneración de tejidos (terapia M2R). A diferencia de las terapias actuales, el perfil regenerativo de las células se potencia a través de un proceso altamente innovador que permite una rápida polarización de las células (proceso M2R) sin el uso de ningún tipo de manipulación farmacológica.

PROBRAIN

El proyecto PROBRAIN pretende construir modelos de predicción de aquellos aspectos que refuerzan el sentido de autoidentidad de la persona que ha sufrido una lesión cerebral. El presente proyecto contempla la construcción de modelos predictivos del nivel de independencia y funcionalidad de pacientes con daño cerebral basados en algoritmos de machine y deep learning.

Uno de los objetivos del proyecto es la creación de una plataforma web de acceso abierto para dar acceso a los modelos generados a todos los actores del proceso neurorrehabilitador con una interfaz sencilla y usable.

Trabajar con Seguridad

La consultoría también está comprometida con la seguridad laboral y la prevención de riesgos en el entorno profesional. Se enfatiza la importancia del cumplimiento estricto de las normas de seguridad, procedimientos internos y del seguimiento del manual de instrucciones de cada sistema de andamiaje.

Ofrecen capacitación en trabajos en altura y rescate, destacando que la falta de información o una instrucción mal entendida puede marcar la diferencia entre regresar a casa o no.

Demanda de Empleados

Grupo Ascendent recluta para puestos de trabajo como: Gestor Telefónico Estable para cobros y deuda, Gestor Telefónico Sector Financiero y Teleoperador/a Formacion Bonificada.

Estadísticas del Sector Turístico

Aunque no directamente relacionado con Grupo Ascendent, se proporcionan datos sobre el sector turístico en España, que pueden ser relevantes para la gestión de recursos humanos en este sector.