¿Por Qué Es Importante el Espíritu Emprendedor? Beneficios y Desafíos

Si estás leyendo este artículo, es porque estás pensando seriamente en convertirte en un emprendedor, ya sea para montar una tienda online u ofrecer algún otro servicio. Lo más seguro es que incluso ya tengas una idea de negocio bastante bien definida en mente. Emprender es un reto estimulante y trae consigo muchos beneficios, además de la indiscutible satisfacción de crear algo propio desde cero. Sin embargo, como sucede con todo, tiene sus pros y sus contras, por lo que es conveniente sopesarlos tanto a nivel personal como profesional.

Si estás pensando en emprender un negocio, asegúrate de reunir las cualidades para ser un empresario de éxito, así como de evaluar las ventajas, las desventajas y los riesgos que pueden surgir a raíz de esta emocionante aventura.

Para empezar, y aunque sea un pilar fundamental, el tener una idea de negocio no lo es todo. Llevar a cabo esa idea es mucho más difícil de lo que parece, pues en ello influyen innumerables factores que varían en función de cada persona y su situación, así como de sus conocimientos. Antes de tirarte en plancha al vacío, te invitamos a considerar las ventajas e inconvenientes de ser emprendedor, así que procedamos a mirar lo que conlleva el iniciar y mantener una empresa en la actualidad:

Ventajas de Ser un Emprendedor

Aquí te mostramos algunas de las ventajas más significativas de embarcarse en el mundo del emprendimiento:

Mayor Autonomía e Independencia

Emprender un negocio se caracteriza por una autonomía e independencia que son incomparables al de la ocupación de un empleado por cuenta ajena. Independientemente del trabajo que se realiza, la libertad que otorga el tener tu propia empresa y tomar tus propias decisiones son una gran ventaja que se tiene muy en cuenta a la hora de plantearse el ser emprendedor. Por supuesto la clave del éxito está en saber valorar y hacer uso de esta libertad en nuestro favor y el de la empresa, lo cual no es innato en cada uno, sino que se va desarrollando poco a poco a medida que nos vamos desenvolviendo con más soltura en nuestra nueva actividad. Además, no olvidemos que ser tu propio jefe te permite también seleccionar a las personas que quieres que formen parte de tu equipo de trabajo.

La Posibilidad de Mayores Ingresos

Este es otro de los puntos de peso que suele ser clave en la decisión de emprender. Y es que, ¿quién no aspira a ganar más dinero? Ser ambicioso no es un rasgo negativo, ni tampoco lo es el hecho de querer conseguir una estabilidad económica y aspirar a un nivel de vida superior.

La Satisfacción de Crear Algo Propio y Ver Cómo Prospera

Directamente ligada al éxito e ingresos considerablemente más altos, está la satisfacción personal que supone el crear algo propio y la consecución de los objetivos que uno se propone. Retar y poner en prueba las habilidades de uno mismo, arriesgarse y ver cómo prospera una idea viene acompañado de un sentimiento de satisfacción único y nos hace sentirnos invencibles.

Aportar Algo Nuevo a Tu Entorno y Ser Recompensado Por Ello

Por último, ser un emprendedor de éxito puede mejorar tu estatus y abrirte muchas puertas. Además, aportar tu granito de arena al entorno en el que vives también es un punto positivo que no se puede obviar. Ser de utilidad para la sociedad a través de acciones de diversa índole se puede considerar también como un logro personal de auto realización.

Desventajas de Ser Emprendedor

No todo es color de rosa en el mundo del emprendimiento. Aquí te presentamos algunas de las desventajas que debes considerar:

Saber Administrar la Autonomía Recién Adquirida

La autonomía también trae sus inconvenientes, y es que para ser emprendedor hay que exigirse un determinado grado de organización y disciplina para no hundirse a uno mismo de forma rápida y catastrófica. Asimismo, y a diferencia de un trabajador por cuenta ajena, las responsabilidades que se concentran en tu persona son mucho más grandes tanto en número como en dimensión. Las claves para ser un emprendedor de éxito nos exigen saber un poco de todo: administración y gestión empresarial, comercio, marketing, y, por supuesto, ser un as dentro de nuestro área de trabajo. Por otro lado, si piensas que has erradicado completamente la figura del jefe de tu vida, estás equivocado, pues de ahora en adelante tus jefes serán los clientes y la Agencia Tributaria, entre otros.

Inevitables Riesgos Económicos

Otro de los aspectos negativos del emprendimiento es el inevitable riesgo económico al que nos enfrentamos: todo negocio o actividad empresarial requiere de medios económicos para iniciarse, pero no hay seguro que valga aquí, pues todo emprendedor se arriesga a fracasar al comenzar un nuevo proyecto y perder todo su dinero. Es importante estar preparados y saber evaluar las dificultades que podrían surgir, así como organizar nuestros ingresos de forma responsable hasta que el negocio florezca y alcance una estabilidad que consideremos suficiente. Tampoco está de más tener guardado un plan B en la manga, siempre listo en el caso de que las cosas vayan realmente mal y no quedarnos en la miseria.

Tu Tiempo Libre Siempre Sujeto a la Carga de Trabajo

Ser emprendedor conlleva sacrificar noches sin dormir para sacar el negocio adelante. La flexibilidad horaria podría convertirse en tu peor enemiga, aunque es cierto que en teoría eres el que se establece sus vacaciones y los días de trabajo. Pero si hay algún problema o muchísimo trabajo y eres el único que lo puede abarcar, despídete de los fines de semana y de la jornada de 8 horas al día, pues hay que estar siempre dispuesto a hacer todo lo que está en tus manos y más para sacar el negocio adelante.

¿Qué Significa Espíritu Emprendedor?

El espíritu empresarial es esencialmente una actitud mental, un enfoque de pensamiento que busca activamente el cambio, en lugar de simplemente adaptarse al cambio. El espíritu empresarial abarca las cuestiones críticas, la innovación y la mejora continua. Las empresas que cultivan un espíritu empresarial dentro de su organización alientan a sus empleados no solo a ver los problemas, las soluciones y las oportunidades, sino también a encontrar ideas para ponerse activos. Estas empresas suelen adoptar un enfoque más innovador a la hora de concebir sus productos y servicios o adoptar nuevas formas de realizar las tareas tradicionales.

El espíritu empresarial también suele ir asociado a la asunción de riesgos, que, aunque calculados, pueden llegar a la quiebra. Para lograr un espíritu emprendedor, se necesitan personas que piensen que su negocio es posible y que tengan la tenacidad necesaria para alcanzar sus objetivos. El espíritu emprendedor, sin embargo, puede existir en empresas de cualquier tamaño, pequeñas o grandes.

¿Qué Son las Habilidades Empresariales?

Las habilidades empresariales han sido objeto de estudios e investigaciones internacionales. Según algunos, se dividen en tres clases:

• Nivel inicial: incluyen características individuales.
• Nivel básico: consiste en los conocimientos y habilidades necesarios para llevar a cabo tareas o funciones de dirección.
• Alto rendimiento: incluyen comportamientos que producen un rendimiento significativamente mayor en los grupos de trabajo, en entornos organizacionales más complejos.

Áreas de Competencia

Además de definir las competencias en términos de poseer rasgos, habilidades y conocimientos, los investigadores han intentado organizar las características empresariales en áreas de competencia clave. Las principales áreas identificadas son:

• Oportunidades: relacionadas con el reconocimiento y el desarrollo de las oportunidades de mercado por diversos medios.
• Organización: relacionada con la organización de varios sectores internos y recursos humanos, físicos, financieros y tecnológicos externos, incluida la formación de equipos, la orientación, la formación y el control de los empleados.
• Estrategia: relacionada con la definición, evaluación e implementación de las estrategias de la empresa.
• Relación: relacionada con las interacciones de persona a persona o de individuo a grupo; por ejemplo, la creación de un contexto de cooperación y confianza mediante el uso de contactos y conexiones, habilidades de persuasión y habilidades comunicativas e interpersonales.
• Compromiso: habilidades que impulsan al emprendedor a seguir adelante con el negocio.
• Conceptual: relacionado con diferentes habilidades conceptuales, que se reflejan en el comportamiento del emprendedor; por ejemplo, la capacidad de toma de decisiones, la absorción y comprensión de información compleja, la asunción de riesgos y la innovación.

Una de las habilidades más distintivas del emprendedor es la relacionada con las oportunidades. Las habilidades conceptuales también se consideran importantes para el éxito empresarial; el pensamiento cognitivo y analítico, el aprendizaje, la toma de decisiones y la resolución de problemas y la gestión de la incertidumbre y el riesgo pertenecen a esta categoría.

Al igual que las habilidades estratégicas, las habilidades conceptuales requieren un nivel de habilidad más abstracto. Sin embargo, a diferencia de las habilidades estratégicas, las habilidades conceptuales se refieren a una perspectiva a corto plazo y ayudan a resolver eventos instantáneos o cuando se requieren respuestas intuitivas.

¿Cómo Formar el Espíritu Emprendedor en la Empresa?

En una empresa impulsada por un espíritu emprendedor, los empleados deben sentirse capacitados para tomar decisiones y los empleadores deben permitirles hacerlo. Por lo tanto, los empleados deben recibir formación, orientación y tutoría.

Cuando un empleado presenta una idea, es importante que el jefe y los compañeros la consideren detenidamente y no la corten de raíz. Esto impulsa el compromiso del personal, lo que impulsa la creatividad y la productividad.

Capacitar el espíritu empresarial en una empresa también significa minimizar las reglas, que a la larga ahogan la creatividad.

Para capacitar a un equipo de trabajo para que tenga un espíritu emprendedor, se puede crear un programa de reconocimiento, que premie a las personas que piensan como emprendedores. Por ejemplo, aquellos que comparten constantemente sus ideas, incluso las más simples, pero que aún así marcan una diferencia significativa a la hora de mejorar la experiencia del cliente o aumentar los beneficios de la empresa.

El espíritu emprendedor también significa saber comunicarse. Si se les pide a los empleados que piensen como si fueran emprendedores, se les debe proporcionar el mismo nivel de información que tiene la gerencia.

Otro factor que contribuye al espíritu empresarial son las opciones de trabajo flexibles: hacer su trabajo cuando y donde dé lo mejor de sí. Por lo tanto, espacio para el teletrabajo, para los horarios flexibles, que ya han demostrado ampliamente que aumentan la productividad, el compromiso, la lealtad y la satisfacción de los trabajadores.

¿Cómo Te Conviertes en Emprendedor?

Para responder a esta pregunta, comencemos con una lista de indicaciones para quienes tengan la intención de dar este paso, elaborada por la revista Forbes.

• Aprender lo que significa ser emprendedor: Ser emprendedor, hoy en día, está de moda. En realidad, esta es una elección que debe considerarse detenidamente. En primer lugar, debe comprender las diferencias entre convertirse en su propio jefe como autónomo, abrir una pequeña empresa o lanzar una empresa emergente. Necesita saber lo que realmente hace un emprendedor o una startup, tenga en cuenta que, tal vez, tendrá que abandonar su pasatiempo favorito. Ser emprendedor, de hecho, no significa trabajar cuatro días a la semana… Tras hacer estas consideraciones, si todavía estás convencido de que quieres convertirte en emprendedor, puedes pasar al siguiente paso.
• Elegir una idea de negocio: Si tienes espíritu emprendedor, probablemente tengas muchas ideas. ¿Con cuál empezar? Puede ser útil hacer una lista de todas tus ideas en una pizarra y dejarlas decantar durante una semana. Antes de iniciar un negocio, es recomendable asegurarse de tener la idea correcta; conocer a la competencia; comprobar la rentabilidad comercial y averiguar por qué nadie más, hasta ahora, ha explotado esa idea; determinar si la idea responde a una necesidad real de las personas, por la que están dispuestas a pagar.
• Comprometerse con la construcción de su red: Es posible que necesite muchas conexiones para iniciar un negocio. En primer lugar, por lo tanto, debemos empezar a crear una red. Consultores, abogados e inversores deberían formar parte de su base de datos.
• Pon a prueba tu idea: Comienza a probar activamente tu negocio lo antes posible.

¿Cualquier Persona Puede Convertirse en Emprendedor?

A esta respuesta responde Bill Aulet, un gran experto en emprendimiento, anteriormente directivo y emprendedor, ahora docente y divulgador, quien en una entrevista con EconomyUp dijo: «Primero no estaba seguro, luego viajé por el mundo, estuve, por ejemplo, en Vietnam y Nigeria, y allí vi a la gente crear pequeñas empresas para vivir y sobrevivir. Sí, todos pueden hacer negocios: si no tienen un ingreso fijo, se convierten en emprendedores.