La microempresa: motor de la economía y clave para la innovación

En el Día Mundial de las Microempresas y PYMES, es muy importante conocer el papel vital que desempeñan estas pequeñas empresas en la economía global. Mapfre, como apoyo de los emprendedores y las empresas en crecimiento, quiere resaltar la función de estas empresas y su contribución a la construcción de una economía más sólida y un futuro más sostenible.

¿Qué son las MIPYMES?

Una empresa se categorizará como micro, mediana o pequeña empresa (MIPYMES) según su tamaño. El término microempresa es cada vez más común en el ecosistema empresarial, debido a que suele ser el primer paso de los emprendedores para la venta y comercialización de sus productos o servicios. Las microempresas son pequeñas unidades comerciales, es decir, proyectos empresariales más pequeños que una PYME.

Definición de microempresa

La microempresa o pequeñas empresas, según la Comisión Económica para América Latina y el Caribe, es un tipo de organización que tiene dimensiones reducidas frente a otro tipo de empresas. Por ello, tienen una cantidad de empleados y un volumen de facturación menor que las medianas y grandes empresas.

Ante la pregunta qué es una microempresa, se debe responder con cautela, debido a que los criterios que la definen varían en función del país al que hagamos referencia. Así que, es posible afirmar que existe una divergencia que no posibilita hacer una categorización global, por este motivo, te recomendamos contrastar esta definición de microempresa con la legislación vigente que estipula cada país.

No obstante, lo que sí se puede afirmar de las microempresas es que suelen estar administradas por sus propios dueños, pueden ser conformadas por un grupo familiar y tienen por objetivo el crecimiento homogéneo de una empresa. Y, por último, no requieren de un gran capital para su constitución.

La microempresa se caracteriza por ser empresas de tamaño pequeño que no solamente están compuestas por pocos empleados, sino también porque no demandan una gran inversión para funcionar y ocupan un lugar pequeño en el mercado. Una microempresa es una entidad, independientemente de su forma legal, con menos de 10 empleados y un volumen de negocio anual inferior a 2 millones de euros. Incluye empresarios individuales, emprendedores de responsabilidad limitada, sociedades limitadas o comunidades de bienes.

Clasificación de las MIPYMES

• Microempresas: Son las más pequeñas dentro de esta clasificación. Por lo general, emplean a menos de 10 personas y su facturación o ingresos anuales son limitados.
• Pequeñas empresas: Son un poco más grandes que las microempresas, con un rango de empleados que puede variar según el país, pero generalmente oscila entre 10 y 50 trabajadores. También tienen mayores niveles de facturación o ingresos en comparación con las microempresas.
• Medianas empresas: Son las más grandes dentro de las MIPYMES. Tienen una mayor cantidad de empleados, que pueden llegar a superar los 200, dependiendo del país, y sus ingresos anuales también son más altos en comparación con las micro y pequeñas empresas.

Las diferencias entre una microempresa y una pequeña empresa son sutiles pero significativas. Una microempresa generalmente tiene menos de 10 empleados, con ingresos y activos limitados, operando en un ámbito local o regional. En contraste, una pequeña empresa puede tener hasta 50 empleados, con mayores recursos financieros y alcance.

Tipos de microempresas por actividad

Las microempresas se pueden clasificar por su tipo de actividad. Las más comunes son:

• Comerciales.
• Productivas.
• Servicios.

Clasificación de microempresas por su estadio de desarrollo

Las microempresas también se pueden clasificar según su estadio de desarrollo:

• De supervivencia: Surgen por necesidades económicas inmediatas, pero carecen de presupuesto, inversión, financiamiento o capital inicial. Se caracterizan por una producción inmediata y limitada.
• De expansión: Este tipo de microempresas tienen recursos financieros para su crecimiento. Cuentan con la capacidad de contratar personal adicional y ampliar sus operaciones al generar ingresos.
• De transformación: Experimentan un crecimiento significativo en su facturación y pueden expandir sus operaciones.

Características de una microempresa

Si bien las características de la microempresa varían dependiendo de la legislación que estipula cada país, existen ciertas características comunes en América Latina:

• Tienen pocos empleados, cuentan con una cifra máxima de empleados, quienes se organizan usualmente en dos niveles jerárquicos: jefe y trabajadores.
• Los trabajadores de las microempresas pueden ser familiares o amigos, debido a que las contrataciones iniciales suelen hacerse en los pequeños círculos que tiene el emprendedor y propietario.
• Dinamizan la economía en las regiones, generan empleo y suplen con las necesidades de determinados nichos de mercado.
• Tienen un límite de facturación, cuya cifra anual de negocios no sobrepasa los 2 millones de euros.
• Durante el año, el promedio de trabajadores empleados no supera los diez.
• No tienen una estructura que les viabilice un proceso de producción en cadena, aunque hagan uso de materias primas y mano de obra.

Número de empleados en una microempresa

La cantidad de empleados según la clasificación de empresas con la OCDE para las microempresas es de 19 empleados. No obstante, en América Latina no existe homogeneidad en la cantidad de empleados que tiene una pequeña o mediana empresa. Los criterios varían dependiendo de cada país y su clasificación se hace a partir de los siguientes factores:

• Empleos.
• Ventas.
• Activos.

De esta forma, en Argentina el criterio de clasificación depende de las ventas anuales y de la actividad de cada microempresa. En Brasil tienen el criterio de ventas brutas anuales y número de empleados. En el caso de Chile, los criterios se dan por empleo y facturación; lo cual es similar en Colombia, pero se le añade los activos de la microempresa. En México solo tiene el criterio de empleo y en Panamá la microempresa se clasifica a partir de los ingresos brutos o facturación anual.

Una vez hechas estas aclaraciones, presentamos la cantidad de empleados que tiene una microempresa, dependiendo del país:

Así que, si deseas saber cómo crear una microempresa, esta información te va a ser muy útil, pero igualmente te aconsejamos asesorarte con un experto, dependiendo del país en el que te encuentres y consolidar tu proyecto de forma exitosa.

Las MIPYMES como motor de la economía e impulsores de la innovación

Las microempresas y PYMES son el corazón de cualquier economía, sin importar su tamaño o ubicación. A nivel mundial, representan una gran proporción de los negocios existentes, generan empleo, impulsan la innovación y estimulan el crecimiento económico.

Importancia económica

Estas empresas son fundamentales para el tejido económico de un país, ya que no solo crean puestos de trabajo, sino que también aportan diversidad y resiliencia a la economía en general. En los países en vía de desarrollo las microempresas o pequeñas empresas tienen un papel fundamental en la economía, cubriendo nichos de mercado, que las grandes empresas o medianas empresas no pueden satisfacer.

La capacidad de las microempresas y PYMES para adaptarse rápidamente a los cambios del mercado y a las demandas de los consumidores les otorga una ventaja única en términos de innovación y competitividad. Pequeños negocios de diversa índole conforman las microempresas, desde tiendas de barrio hasta talleres especializados.

En el momento de cuantificar la cantidad de microempresas que existen en América Latina, es posible encontrarnos con el hecho de que las microempresas entran dentro del conjunto heterogéneo de las PYMES. De esta manera, las microempresas juegan un papel fundamental en el crecimiento potencial de la región.

Según un estudio realizado y publicado por la Universidad de Maastricht, Steadfast Networks y el Sistema Económico Latinoamericano y del Caribe (SELA), el porcentaje aproximado de microempresas en América Latina es del 92,1% para el 2021. En la economía mexicana, las microempresas desempeñan un papel esencial, ya que contribuyen un 95% en los negocios de México.

La microempresa en España representa a más del 95,6% del empresariado español.

Impulsores de la innovación

La agilidad y la capacidad de respuesta de las microempresas y PYMES les permiten desempeñar un papel clave en la innovación. Estas empresas suelen contar con estructuras ágiles y flexibles, lo que les permite tomar decisiones rápidas y asumir riesgos calculados.

A menudo, son las microempresas y PYMES las que se aventuran a explorar nuevas ideas y enfoques en el mercado, brindando soluciones innovadoras y disruptivas. Su enfoque local y su capacidad para implementar cambios rápidos las convierten en actores fundamentales en la transición hacia una economía verde.

Además, al fomentar la producción local y reducir las cadenas de suministro largas, estas empresas contribuyen a la reducción de las emisiones de carbono y al impulso de la economía circular.

Programas de apoyo al sector microempresarial

Las instituciones financieras, los gobiernos y las grandes corporaciones tienen un papel crucial que desempeñar en el respaldo a estas empresas mediante la creación de programas de financiamiento y capacitación.

Asimismo, es importante fomentar la colaboración entre las microempresas y PYMES, promoviendo la creación de redes y asociaciones que les permitan compartir conocimientos, recursos y oportunidades. Muchas veces, gestionar este tipo de proyectos suele ser un reto más grande que el de gestionar a una PYME, sobre todo por la falta de recursos y tiempo que disponen este tipo de negocios.

Financiamiento

Al tener tu plan de negocio, es importante considerar el financiamiento de tu empresa. En cambio, el Crédito Pyme te ayuda a cubrir los gastos operativos, dándote la flexibilidad para enfrentar imprevistos. Utiliza el simulador de Crédito Pyme para planear tus finanzas y establecer metas según tu presupuesto. En tiempos de crisis, un crédito PYME puede ayudar a mantener la estabilidad de tu negocio. Conoce cómo obtener un crédito PYME para impulsar tu negocio.

Capacitación y redes de apoyo

EMPRENDEDORAS es un programa de ámbito nacional impulsado por la Cámara de Comercio de España y cofinanciado por el Fondo Social Europeo + y el Instituto de las Mujeres del Ministerio de Igualdad. El programa está dirigido a mujeres con espíritu emprendedor, con una idea o proyecto de negocio que quieren poner en marcha, ampliar o consolidar, que necesitan adquirir conocimientos en materia emprendedora a través de formación de calidad y que quieren establecer redes con otras empresarias. Se puede contactar con las diferentes cámaras de comercio para solicitar un asesoramiento online o una cita presencial.

Colaboración estratégica

Además, la colaboración entre empresas grandes y pequeñas puede ser mutuamente beneficiosa, ya que las microempresas y PYMES a menudo aportan una agilidad y frescura que las empresas más grandes pueden aprovechar para su propia transformación e innovación. En Mapfre ofrecemos soluciones aseguradoras adaptadas a las necesidades de las microempresas y PYMES, asegurando su continuidad y protegiéndolas de los riesgos que puedan enfrentar. Es vital reconocer la importancia que estas entidades tienen tanto en la economía de un país como en la protección del planeta.