Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016: Un Resumen Detallado
La Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016 surge como respuesta a la necesidad de impulsar la empleabilidad entre los jóvenes en España. Esta iniciativa se enmarca dentro de una nueva generación de reformas del Gobierno, buscando la participación activa de instituciones públicas y privadas, empresas y organizaciones en la consecución de sus objetivos.
Para llevar a cabo esta estrategia a lo largo de cuatro años, se destinaron aproximadamente 3.500 millones de euros. Se creó una Comisión Interministerial encargada de supervisar el cumplimiento de los objetivos establecidos en el documento.
Medidas Clave para Fomentar el Empleo Juvenil
La estrategia incluye diversas medidas diseñadas para incentivar la contratación de jóvenes y facilitar la compatibilidad entre empleo y formación, garantizando la igualdad de oportunidades. Entre estas medidas destacan:
- Bonificaciones en las cuotas a la Seguridad Social: Empresas que contraten a menores de 30 años con contratos a tiempo parcial vinculados a formación bonificada podrán acceder a bonificaciones en las cuotas a la Seguridad Social. Esta medida se aplicaría mientras la tasa de paro se mantuviera por encima del 15%.
- "Tarifa Plana" para autónomos: Se establece una cuota reducida de 50 euros durante seis meses para las nuevas altas de jóvenes autónomos a la Seguridad Social. El objetivo es facilitar la incorporación de la experiencia a los proyectos de los jóvenes autónomos.
- Contrato en "Prácticas": Destinado a proporcionar a los jóvenes su primera experiencia profesional.
Apoyo al Emprendimiento Juvenil
Además de las medidas de contratación, la estrategia busca apoyar el emprendimiento juvenil a través de:
- Cuota mínima de 50 euros durante seis meses para las nuevas altas de jóvenes autónomos a la Seguridad Social.
Formación y Desarrollo Profesional
La formación juega un papel crucial en la estrategia. Un centro de empleabilidad, formación y desarrollo profesional, con expertos en contratos de formación, certificados de profesionalidad y formación online, está disponible para particulares y empresas.
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Otras Acciones y Herramientas
La estrategia también contempla:
- Acciones para mejorar la orientación, el acompañamiento y la información a la que los jóvenes tienen acceso al buscar empleo.
Seguimiento y Evaluación
El documento incorpora una serie de indicadores para evaluar el grado de cumplimiento de las actuaciones ejecutadas.
