Liderazgo para mandos intermedios: Desarrolla tus habilidades en gestión de equipos con edX

Si quieres convertirte en un gran líder, lo mejor que puedes hacer es capacitarte para obtener habilidades directivas. Aprender sobre liderazgo efectivo es crucial para cualquier profesional que aspire a roles de supervisión y gerencia. Los líderes establecen una dirección con una visión y trazan a dónde debe ir su equipo para ganar como organización.

El estudio del liderazgo empresarial puede ayudarte a separarte de la competencia. EdX no solamente te ofrece cursos, sino también certificados profesionales y hasta programas micromasters® liderazgo que te ayudarán a avanzar en tu carrera profesional. El liderazgo forma parte de lo que llamamos las habilidades blandas de un profesional, que muchas veces son incluso tan importantes como las habilidades técnicas o tangibles presentes en cada carrera.

¿Qué es un líder y por qué es importante su figura?

Un líder es alguien que es dinámico, compuesto e inspirador. Los líderes se ayudan a sí mismos y también ayudan a los otros con la finalidad de llegar a una toma de decisiones que esté acorde a misión y fin común previamente establecidos. Una persona líder debe tener ciertas características que se traducen en acciones que fundamentan su influencia.

Los líderes son particularmente importantes ya que su labor puede guiar a la compañía a una toma de decisión que puede cambiar el rumbo tanto de la empresa como del grupo de trabajo. Esta influencia puede verse reflejada en términos económicos y en términos de desarrollo y satisfacción organizacional. De allí que la figura del líder tenga tanta importancia e influencia en casi todas las tareas que se llevan a cabo en cualquier tipo de organización.

Características de un liderazgo efectivo

Un buen líder o un líder eficaz, debe saber cómo inspirar a su equipo por medio de la motivación continua. Esta motivación grupal puede ser alcanzada gracias a la empatía y la inteligencia emocional que un líder efectivo posee y transmite a su equipo de trabajo. Los líderes son capaces de reconocer las necesidades tanto de su equipo como de sus clientes, lo cual mejora la comunicación, incentivando así los resultados positivos.

Otra manera en la que un líder puede motivar y materializar su visión, es por medio de la creatividad. Ya que la misión del líder es lograr los objetivos propuestos y resaltar lo mejor de su equipo, este debe tener un nivel de estándar bastante alto, por lo cual los líderes tienden a ser bastante exigentes a la hora de gestionar sus proyectos y equipos.

Para desarrollar un liderazgo efectivo, es esencial aprender sobre:

• El manejo de un grupo de personas grande.
• Cómo realizar una escucha activa.
• Cuáles son los estilos de liderazgo que existen.
• Cómo lograr una comunicación asertiva.
• Cómo lograr una mejora continua en los miembros de su equipo.
• Cómo proceder para una buena resolución de conflictos.
• Cómo comprender los puntos de vista de las otras personas.
• Cuál es la mejor forma de llevar a cabo un plan de acción.
• Cómo administrar la gestión de proyectos en un grupo de trabajo.

Tipos de liderazgo

Existen muchos estilos de liderazgo organizacional que se han venido estudiando y desarrollando a lo largo de la historia, a partir de teorías de intelectuales como Kurt Lewin, Robert R. Blake y Jane Mouton, Robert House, Daniel Goleman, Richard Boyatzis, Flamholtz, Randle's y Annie McKee.

Los tipos de liderazgo más comunes son:

Aprende liderazgo en línea con los cursos de edX

En edX podrás encontrar cursos online donde aprenderás los conceptos básicos sobre gestión de personas y adquirirás habilidades de liderazgo para la dirección de equipos. Podrás realizar estos cursos a tu propio ritmo y desde cualquier lugar. Conviértete en el líder de equipo que todos quieren, ¡comienza este curso hoy mismo!

La Universitat Politècnica de València se ha incorporado como miembro al consorcio edx.org, la plataforma de MOOC más prestigiosa, fundada por el MIT y Harvard. Los certificados de los cursos en edx.org son de pago, pero la Universitat Politècnica de València ofrece a sus miembros códigos que permiten obtenerlos de forma gratuita en sus cursos.

El liderazgo es una temática de gran popularidad entre los estudiantes de edX. En nuestra plataforma encontrarás cursos en línea gratis de las mejores instituciones y universidades, que te ayudarán a adquirir habilidades en motivación laboral, por ejemplo cursos de la Universitat Politècnica de València.

Puedes comenzar con un curso de Gestión Participativa: “Motivación y Liderazgo Organizacional” donde aprenderás cuáles son los componentes de la gestión participativa, diagnosticar las prácticas de gestión participativa en una empresa y cómo un líder puede involucrar de forma exitosa a los empleados.

Con cursos en línea gratis en esta temática podrás aprender cómo enumerar y definir los estilos de liderazgo organizacional, a diagnosticar tu flexibilidad y acierto en la elección de estilos de liderazgo empresarial, a aplicar los modelos a casos de ejemplo y a elegir el modelo más apropiado, a proponer ejemplos de comportamientos de líder de forma exitosa, así avanzarás en tu carrera profesional como un líder.

Los cursos en línea gratis disponibles en la plataforma de edX son introductorios y creados para que los termines a tu propio ritmo. Todos los MOOCs de la plataforma de edX provienen de profesionales de la industria y de las mejores universidades del mundo.

Construye una carrera en gestión de equipos

Este curso elevará tu carrera profesional hacia las áreas gerenciales. Podrás avanzar de puesto desde la posición en la que ya te encuentras, demostrando tus nuevas motivaciones en tener personal a cargo y en tu capacidad de solución de problemas. También podrás continuar tu desarrollo profesional postulándote a puestos de trabajo en las áreas de supervisión y gerencia de las mejores empresas, tanto nacionales como internacionales y de todos los niveles.

La gestión de liderar está presente en absolutamente todas las industrias que conocemos, desde la administración de empresas, el marketing y redes sociales, los negocios internacionales, la inteligencia de negocios, la gestión de proyectos y la política, hasta carreras técnicas como la ingeniería y la programación. Más allá de que el liderazgo esté asociado con el tema del emprendimiento, debemos comprender su importancia en el desarrollo profesional de cualquier persona y el impacto que las posiciones de liderazgo tienen en la organización.

Por esa razón, los cursos en línea gratis de edX están hechos de tal manera que cualquier profesional, de cualquier industria y a cualquier nivel, pueda beneficiarse del material presentado por cada instructor y profesor. La idea es desarrollar profesionales integrales que estén a la altura de las necesidades y demandas del campo laboral actual, el cual pone un gran énfasis en el tema del liderazgo organizacional.

Líderes que inspiran

Existen líderes exitosos en todo tipo de entornos e industrias, desde una corporación hasta una empresa pequeña o una empresa familiar. Al leer acerca de los grandes líderes, se puede ver que se han producido en todo el mundo. Algunos grandes ejemplos de líderes famosos son:

• Angela Merkel, la canciller de Alemania.
• Alan Mulally, CEO de Ford Motor Co.
• Warren Buffett, CEO de Berkshire Hathaway.
• Dalai Lama, líder espiritual del pueblo tibetano.
• Jeff Bezos, CEO de Amazon.com.
• Geoffrey Canada, CEO de Harlem Children's Zone.
• Paul Polman, CEO de Unilever.
• Patricia Ellen, Directora en McKinsey & Company.
• Gabrielle Giffords, cofundadora de Americans for Responsible Solutions (ARS).
• Wendy Kopp, CEO y co-fundadora de Teach for All.
• Pedro Heilbron CEO de Copa Airlines.
• Fred Smith, CEO de FedEx.
• Carolina Herrera, Diseñadora de Modas de la casa Carolina Herrera.
• Mary Robinson, Presidenta de la Fundación Mary Robinson - Justicia Climática.
• Sir Fazle Hasan Abed, presidente de BRAC, la organización sin fines de lucro más grande del mundo.
• Malala Yousafzai, defensora de los derechos a la educación.
• Steve Jobs, CEO de Apple.
• Elon Musk, CEO y diseñador jefe de SpaceX y co-fundador, CEO y arquitecto de producto de Tesla.
• Carolina Rossini, vicepresidenta de Política Internacional y Estrategia de Public Knowledge.