Día de la Mujer Emprendedora: Celebrando el Talento Femenino y Rompiendo Barreras

El 19 de noviembre se celebra el Día Internacional de la Mujer Emprendedora, una jornada diferente al Día Internacional de la Mujer, con el objetivo de aumentar la visibilidad de la mujer poniendo el foco en los obstáculos y dificultades que pueden encontrarse las emprendedoras en el ecosistema actual.

Origen del Día de la Mujer Emprendedora

El día de la mujer emprendedora fue creado en 2014 en el consejo de Naciones Unidas, por la necesidad de una igualdad entre ambos sexos. Este día surgió como iniciativa de Wendy Diamond, empresaria y fundadora de la Women’s Entrepreneurship Day Organization (WEDO), quien consiguió el reconocimiento de esta jornada en el año 2014, que ya se celebra en más de un centenar de países a lo largo del mundo.

Como se explica en la propia web de WEDO, el movimiento “se fundó con la misión de concienciar a las niñas que viven en la pobreza en todo el mundo y empoderar a las mujeres de todo el planeta. Celebrando, apoyando y alentando a las emprendedoras de todo el mundo, estamos creando un mundo más equitativo para las mujeres a través del poder del emprendimiento”.

El Emprendimiento Femenino en España y el Mundo

Emprendedoras y mujeres, una combinación idílica. En España, tras la pandemia, se ha visto un aumento de mujeres emprendedoras. De las economías mundiales, España se encuentra dentro del ‘top 10’ de lugares en los que mejor pueden emprender las mujeres.

La integración de perfiles femeninos es una mejora e innovación en las empresas. A nivel global, solo 1 de cada 3 empresas tiene a la cabeza a una mujer y, aunque la cifra esté mejorando, aún queda mucho por hacer. Sin embargo, esto no es solo cosa de un día.

En el caso concreto de España, según datos del Observatorio del Emprendimiento (GEM por sus siglas en inglés), la Tasa de Actividad Emprendedora, principal índice analizado por este observatorio, muestra que, por sexto año consecutivo, disminuye la brecha entre hombres y mujeres a la hora de emprender. Aunque estos datos invitan al optimismo, otros estudios, como el Mapa de Emprendimiento 2020 del Spain Startup-South Summit, muestran que las mujeres son solo las creadoras del 14% de las start-ups en nuestro país.

Según los datos publicados en 2022 en el Mapa del Espíritu Empresarial de South Summit, las mujeres emprendedoras representan el 20% del emprendimiento en España, un 17% en el global de Europa. En diciembre de 2024 había 3.394.261 personas autónomas en España.

Para que os hagáis una idea, a nivel global, solo 1 de cada 3 empresas tiene a la cabeza a una mujer y, aunque la cifra esté mejorando, aún queda mucho por hacer. Como puedes ver, el día de la mujer emprendedora es algo necesario para poder tener diversidad y una igualdad profesional.

Emprendimiento Femenino en Números

De acuerdo con datos del Mapa del Emprendimiento (elaborado por South Summit), la brecha de género se mantiene en cifras parecidas.

En cuanto a datos de inversión en Europa, y según datos de IDC European Women in VC, las startups fundadas por mujeres no recaudaron ni el 2% de la inversión: únicamente el 1,8%. El porcentaje aumenta hasta el 9,3% si hablamos de equipos con fundadores mixtos, por lo que el 89% restante corresponde a las startups con equipos fundadores formados por varones.

Motivaciones y Desafíos de las Emprendedoras

Cada proyecto es único, pero hay motivaciones que se repiten entre muchas mujeres que celebran este Día de la Mujer Emprendedora:

• Mayor autonomía y flexibilidad: Emprender permite diseñar tu propio horario y organización del trabajo.
• Convertir una idea en realidad.
• Ganar independencia económica: El autoempleo puede ser una vía para evitar el desempleo o la precariedad laboral.
• Generar impacto social y local.
• Ser referente para otras mujeres y para las nuevas generaciones.

Para muchas mujeres, emprender es una salida laboral a la que recurren cuando en el ámbito empresarial no se les ofrecen las oportunidades que ellas merecen. Ser ‘su propia jefa’ es un ideal para muchas emprendedoras y que solo pueden alcanzar si crean su propio negocio. También el emprendimiento les ofrece flexibilidad de horarios para poder cuidar de sus hijos o de algún familiar, ya que la corresponsabilidad en el cuidado de los hijos no siempre es real. Dando este paso, muchas mujeres han visto al emprendimiento femenino como una herramienta para romper prejuicios sobre sus capacidades para liderar proyectos o ejecutar determinadas actividades económicas.

A pesar de las motivaciones, las mujeres empresarias siguen siendo minoría. Tan solo uno de cada tres emprendedores en España es mujer. Una de las principales reivindicaciones de este día es la diferencia salarial que todavía existe entre hombres y mujeres, así como promover que el número de emprendedoras sea cada vez mayor. El Día de la Mujer Emprendedora trata de sensibilizar a la sociedad respecto a la igualdad de género en el ámbito laboral. Además, reconoce el valor de cada mujer emprendedora por las dificultades financieras y sociales a las que se enfrentan a la hora de crear su propio negocio y emprender. Es una aportación más para lograr el empoderamiento femenino.

Algunos de los desafíos específicos que enfrentan las emprendedoras incluyen:

• Luchar contra una financiación desigual: el capital inicial de más de la mitad de las empresas lideradas por mujeres está por debajo de 10.000 euros, mientras que en los hombres el umbral se sitúa en 20.000 euros.
• Ampliar el acceso a redes y contactos: las emprendedoras solían participar menos en determinados círculos empresariales, foros de inversión o redes de negocio, lo que reducía sus oportunidades de crecer.

El talento femenino se debe visibilizar, sobre todo, en aquellos sectores de menor porcentaje de mujeres para así conseguir mayor representación femenina en los altos mandos y órganos de gestión. Este 19 de noviembre el mensaje que se quiere comunicar es que no existe un perfil de género en el emprendimiento, solo cuenta el talento de la persona que lidere el proyecto. Se trata de eliminar las barreras de acceso a la financiación de proyectos y de alcanzar la igualdad plena.

Historias Inspiradoras de Mujeres Emprendedoras

Mujeres y valientes, una combinación que todas ellas tienen. Podríamos haber escogido muchas otras, pero nuestro homenaje a las mujeres emprendedoras va desde algunas que derribaron barreras en momentos históricos complicados nacidas en el siglo XIX hasta otra que en pleno siglo XXI han tenido que seguir rompiendo el techo de cristal.

Marie Curie (1867-1934)

Marie Curie, cuyo nombre de nacimiento era Maria Sklodowska, sigue siendo, a día de hoy y casi un siglo después de su fallecimiento, la gran mujer referente de la ciencia, una emprendedora científica que, entre otras muchas cosas, dejó la radioterapia como uno de los elementos más destacados de su legado. Aunque el término pionera pueda haberse utilizado muy a la ligera en ciertas ocasiones, desde luego no es el caso con esta científica de origen polaco que se afincó en Francia, superando estereotipos misóginos y xenófobos hasta llegar a convertirse en un icono científico. Alcanzó hitos históricos como ser la primera mujer en conseguir un premio Nobel, además de tratarse de la primera persona distinguida dos veces con este galardón (el de Física en 1903 y el de Química en 1911). De hecho, continúa siendo la única mujer que ha conseguido este hito, si bien la lista no es especialmente extensa. Curie ha pasado a la posteridad como una científica con nombre propio en una carrera plagada de barreras rotas en materia de igualdad, como el hecho de haberse convertido en la primera mujer catedrática de Francia. E incluso póstumamente pasó a ser la primera mujer enterrada en el Panteón de París, lugar al que sus restos fueron trasladados en 1995.

Madam C.J. Walker (1867-1919)

Sarah Breedlove, más conocida como Madam C.J. Walker, hija e incluso hermana de esclavos, fue la primera de sus hermanos en nacer en libertad. Al igual que otras muchas mujeres de su época, sufrió la caída del cabello por las deficiencias en la dieta o los escasos hábitos de higiene, lo que le llevó a tener la idea (con 14 años) de una línea de cosméticos y productos específicos para mujeres afroamericanas. El hecho de haber comenzado su negocio con 2 dólares y que acabase convirtiéndose en la primera mujer afroamericana millonaria de la historia es una muestra de cómo no siempre es necesario un gran capital sino una idea.

Coco Chanel (1883-1971)

Gabrielle Chanel cambió el mundo de la moda al crear una línea de ropa sencilla y cómoda que rompía con todo lo anterior. Nacida y criada en un orfanato, en 1910 abrió su primer local en una pequeña calle de París, si bien ocho años después ya abrió su propia casa de moda en uno de los barrios más exclusivos de la capital francesa. En los años 20 diversificó el negocio introduciéndose en el mundo de los perfumes hasta el punto de que Chanel Nº5 es considerada la fragancia más vendida de la historia. Considerada una visionaria en el mundo de la moda, sus diseños cambiaron para siempre el atuendo femenino, si bien es cierto que las sospechas de colaboracionismo con los nazis durante la ocupación francesa empañaron su biografía.

Whitney Wolfe Herd (1989)

Whitney Wolfe Herd nació un siglo después que el resto de las protagonistas de este artículo, pero no por ello ha dejado de tener conquistas femeninas que conseguir para continuar rompiendo el techo de cristal. De hecho, en 2021 se convirtió en la CEO más joven en lanzar una empresa a bolsa en su EE.UU. natal, año en el que además se convirtió en la multimillonaria (no heredera) más joven del mundo, un dato nada desdeñable ya que apenas el 5% de estas grandes fortunas son mujeres. Esta confundadora de Tinder y actual directora ejecutiva de Bumble también es un ejemplo de cómo superar las adversidades, ya que salió de la primera compañía abruptamente tras una demanda por acoso sexual. Esta situación le llevó a fundar Bumble con la característica de que una vez realizado el match solo la mujer puede comenzar la conversación, por lo que ella misma la considera como la primera app de citas feminista.

Ejemplos Contemporáneos de Emprendedoras

Marta estudió bolsa y finanzas pero cambió el parqué por el establo cuando abrió una granja de vacas en Lugo. Todos apostaban contra ella pero 16 años después, su granja es rentable porque ha sabido diversificarse. Sus vacas producen 600 litros de leche al día. Con su nata, Marta hornea unas 1000 galletas al mes. Ha contratado empleadas y lo que fue un sueño hoy es un negocio.

No ha sido el único en cumplirse. Rosa dejó un contrato fijo para estrenarse como empresaria. Arrancó sin avales gracias a un programa de microcréditos. Pero a pesar de las ayudas, las mujeres empresarias siguen siendo minoría.

Para quienes deseen profundizar en este tema, os invitamos a disfrutar de la jornada del Espacio Fundación Telefónica llamada ‘Mujer en el emprendimiento: la asignatura pendiente’.