Formación y Apoyo al Emprendimiento Femenino en Pamplona

En Pamplona, se desarrollan diversas iniciativas y cursos dirigidos a potenciar el emprendimiento femenino y facilitar la inserción laboral de las mujeres, abordando desafíos específicos de género y fomentando el desarrollo de competencias para un futuro sostenible.

Programa de Mentoring para la Inserción Laboral de Mujeres

El Ayuntamiento de Pamplona, en colaboración con la Asociación de Mujeres Directivas y Empresarias de Navarra (AMEDNA), impulsa un ‘Curso de mentoring para la inserción laboral de mujeres’. Esta iniciativa, que ya ha celebrado su 11ª edición, utiliza la metodología del “mentoring” de mujeres para mujeres.

El curso se ha desarrollado durante los meses de noviembre y diciembre en los locales municipales del Equipo de Incorporación Sociolaboral (EISOL) en el barrio de Rochapea. Todas las participantes son usuarias de los programas del Área de Acción Social del Ayuntamiento de Pamplona.

Las acreditaciones han sido entregadas por el concejal delegado de Acción Social, Txema Mauleón Echeverria, el director de la misma área, Ruben Unanua Ruiz, y la vicepresidenta de AMEDNA, Teresa Osés Turrillas.

Origen y Objetivos del Programa

Esta iniciativa comenzó en el año 2013 a raíz de la creciente necesidad detectada en EISOL de atender a mujeres con dificultades de inserción laboral, de edades superiores a 45 años y con perfiles de amplias competencias profesionales (estudios superiores) y/o personales. Enfocado desde una perspectiva de género, este programa aborda los itinerarios socio-laborales de estas mujeres de manera innovadora.

Metodología y Resultados

A lo largo del curso, las mujeres participantes han trabajado con sus mentoras competencias personales y profesionales que les permitan reacomodarse al mundo laboral. De hecho, de las 145 mujeres que han realizado esta formación en sus sucesivas ediciones, más de un 40% ha obtenido empleo en menos de 3 meses y un 5% ha desarrollado proyectos de autoempleo. Además, el 12% de ellas ha comenzado o retomado estudios.

El Ayuntamiento de Pamplona seguirá desarrollando esta iniciativa que mantiene una clara diferenciación con lo desarrollado por otras entidades de incorporación laboral, lo que permite no duplicar recursos o iniciativas. Su metodología innovadora y reconocida como buena práctica está demostrando ser eficaz a lo largo del tiempo. El “mentoring” fomenta encuentros improbables y sinergias que, sin la mediación de este programa, difícilmente se producirían.

Fases del Proyecto

El proyecto consta de tres fases diferenciadas:

1. Fase de Formación: Aborda diferentes competencias como el autoconocimiento y el análisis DAFO personal (Debilidades, Amenazas, Fortalezas y Oportunidades), autoestima y automotivación, objetivo profesional, mercado laboral, capacidades profesionales de valor en entornos dinámicos, globales y de incertidumbre.
2. Fase de Coaching: Consiste en sesiones grupales e individuales de coaching para reforzar la formación y el desarrollo personal.
3. Fase de Mentoring: Mujeres empresarias y directivas con largas trayectorias laborales de AMEDNA realizan mentorías con las participantes.

La Asociación de Mujeres Directivas y Empresarias de Navarra (AMEDNA) apoya la igualdad, pertenece al tejido asociativo de la región, apuesta por la responsabilidad social y posibilita acercar los entresijos del mercado de trabajo a un colectivo de mujeres que presentan dificultades en su inserción sociolaboral. Es AMEDNA quien se encarga de realizar las actividades de coaching y mentoring, además de acciones proactivas en la búsqueda de empleo.

Itinerarios Formativos para Mujeres Emprendedoras

El proyecto, desarrollado por Bluelook, ha incluido contenidos teórico-prácticos dirigidos a dotar a las mujeres emprendedoras de las herramientas y conocimientos necesarios para desarrollar una toma de conciencia sobre los desafíos específicos que enfrentan por su condición de género y su superación. Así, las sesiones han versado sobre dificultades en el proyecto de negocio, empoderamiento y autoliderazgo, definición de la cultura empresarial, finanzas y relación con el dinero, y herramientas de gestión emocional y autocuidado, entre otros contenidos.

La directora gerente del SNE-NL, Miriam Martón, ha clausurado el curso en el Centro Integral Iturrondo, donde ha querido poner en valor este proyecto dirigido exclusivamente a mujeres. “La igualdad afecta al área del emprendimiento”, ha explicado, “ya que a las dificultades de emprender se suman otras propias de ser mujer, como la necesidad de conciliar o un menor poder adquisitivo”.

El itinerario contendrá acciones formativas de cualificación y recualificación profesional, que versarán sobre contenidos relacionados con el DESARROLLO DE COMPETENCIAS Y EMPLEOS CON UNA DIMENSIÓN VERDE UNIDA AL EMPRENDIMIENTO, con el fin de capacitar a mujeres en la previsión de futuros sostenibles desde un pensamiento exploratorio, vinculando diferentes disciplinas y utilizando la creatividad y la experimentación con ideas o métodos novedosos. Se desarrollará en un espacio habilitado dentro Asociación Posthac Pamplona.

Apoyo al Autoempleo y Red Navarra de Emprendimiento

Además, se conceden subvenciones a las personas desempleadas que se dan de alta en el régimen de empleo autónomo, con una media de unos 2.650 euros por persona.

La oferta incluirá una quincena de cursos con contenidos variados. Conoce qué apoyo puede prestarte cada una de las entidades de la Red navarra de apoyo al emprendimiento. En esta sección se publicarán negocios y actividades públicas disponibles en Navarra para la gestión por parte de personas trabajadoras autónomas.

El camino para ser autónoma puede parecer complejo, pero con la información adecuada y el apoyo disponible en Pamplona, es totalmente factible. Aquí te mostramos todos los trámites que una persona autónoma necesita conocer en su día a día.

Si quieres poner a la venta un negocio en funcionamiento, o tienes interés en comprar uno, también existen recursos y secciones dedicadas a ello.

Actividades y Talleres para Mujeres en Pamplona

La Casa de las Mujeres y otras asociaciones en Pamplona ofrecen una amplia gama de actividades y talleres dirigidos a mujeres, abordando temas de bienestar, empoderamiento, cultura y habilidades diversas. A continuación, se presenta una tabla resumen de algunas de estas actividades: