Congresos y Programas de Mentoring: Guía Completa para el Desarrollo Profesional

En las distintas etapas de una carrera profesional, especialmente en el ámbito científico, es habitual tener dudas sobre cómo afrontar el futuro. Encontrar apoyo o consejo a la hora de dar el siguiente paso o tomar una decisión puede ser un desafío. El mentoring emerge como una herramienta fundamental para guiar a individuos en su camino de aprendizaje, cambio, desarrollo y crecimiento, preparándolos para afrontar los retos presentes y futuros.

El Mentoring como Impulso para el Crecimiento Profesional y Personal

El mentoring es un camino inspirador y guía en el proceso de crecimiento como persona y como profesional. A través de una relación de confianza y respeto, los mentores comparten sus experiencias, conocimientos y sabiduría para empoderar a los mentees. Brinda orientación en la toma de decisiones, el desarrollo de habilidades y el establecimiento de metas, lo que permite a las personas alcanzar su máximo potencial y superar obstáculos.

Uno de los aspectos más impactantes del mentoring es su capacidad para fomentar la confianza y la autoestima en los mentees. Los mentores brindan un apoyo constante, creen en el potencial de las personas y los alientan a enfrentar desafíos con valentía. A medida que los estudiantes logran metas y superan obstáculos con la orientación de sus mentores, su confianza en sí mismos se fortalece, lo que influye positivamente en todas las áreas de sus vidas.

Beneficios Clave del Mentoring

• Inspirando y guiando el crecimiento: El mentoring es un camino inspirador y guía en el proceso de crecimiento como persona y como profesional.
• Fomentando la confianza y la autoestima: Los mentores brindan un apoyo constante, creen en el potencial de las personas y los alientan a enfrentar desafíos con valentía.
• Construyendo redes de apoyo y conexiones: Los mentores, a menudo, comparten su propia red de contactos profesionales y ofrecen introducciones a personas clave.
• Impulsando la diversidad y la inclusión: Al establecer programas de mentoring inclusivos, se brinda igualdad de oportunidades a personas de diferentes orígenes.
• Impacto duradero en la sociedad: El efecto multiplicador del mentoring se extiende a lo largo del tiempo, creando una cadena de empoderamiento y crecimiento en la sociedad.

Iniciativas y Programas de Mentoring Destacados

Programa de Mentorazgo de la SENC para Científicos

Desde el Comité de Jóvenes Investigadores y Formación de la SENC (CJIF) se busca fomentar la llegada de información a investigadores e investigadoras en distintos estadios de su carrera profesional, tanto predoc como postdoc. La iniciativa incentiva el acceso a experiencias vividas por otras personas fuera de su círculo habitual que sirvan de guía y ayuda para el futuro.

Para ello, se presenta la 2ª edición del Programa de Mentorazgo de la SENC, buscando conectar tanto al estudiante de doctorado como a investigadores postdoctorales con científicos y científicas establecidos y postdocs senior. Estos mentores están entusiasmados y comprometidos con compartir su experiencia, demostrando que aunque la carrera investigadora pueda parecer abrumadora, ser científico puede ser una experiencia muy gratificante y agradable con la tutoría adecuada.

La próxima sesión tendrá lugar el 7 de marzo de 2024, de 12:00 a 14:00, en la Universidad Camilo José Cela, Almagro, 5.

II Congreso Nacional de Mentoring y Coaching de Emprendimiento

El II Congreso Nacional de Mentoring y Coaching de Emprendimiento, organizado por la Asociación Española de Mentoring y Coaching (AMCES), se celebrará el próximo 4 de octubre en CaixaForum Madrid. Este evento reunirá a más de quince destacados profesionales que compartirán sus experiencias como mentores en diversas áreas, incluyendo el emprendimiento, liderazgo, marca personal y transformación tecnológica.

El Ministro de Industria y Turismo, Jordi Hereu, será el encargado de inaugurar este congreso. El evento se centrará en la innovación y especialización del mentoring, una práctica que ha ganado terreno en Europa y que, aunque aún emergente en España, se ha consolidado en sectores como el emprendimiento y la gestión empresarial.

En encuentros anteriores, han participado ponentes de prestigio internacional del Mentoring y el Coaching como David Clutterbuck, fundador de EMCC Global; y Julio Olalla, fundador y presidente de Newfield Network. Además, se han contado con charlas inspiradoras de Beatriz Valderrama, vicepresidenta de Acreditación de EMCC Spain, y Mª Luisa de Miguel, directora ejecutiva de la Escuela de Mentoring.

Contribución de EMCC Spain al Mentoring

La Escuela de Mentoring es parte de EMCC SPAIN a través de su Directora Ejecutiva, Mª Luisa de Miguel y varios miembros del equipo y mentores acreditados de la escuela. Desde EMCC Spain se quiere contribuir a una sociedad basada en un humanismo social, en la que cada persona pueda realizar su potencial y su felicidad en comunidad y fraternidad con otros.

La misión de EMCC es desarrollar, promover y establecer las mejores prácticas en mentoring, coaching y supervisión a nivel mundial para el beneficio de la sociedad. En línea con este compromiso, la Conferencia Global de este año de EMCC ha tenido por título "Rediseñando el futuro". Los profesionales del coaching y el mentoring están capacitados y cuentan con la experiencia necesaria para acompañar a otros en este camino de aprendizaje, cambio, desarrollo y crecimiento, que llevará a estar preparados para afrontar los retos presentes y futuros. Para ello se comparten, durante los congresos, interesantes ponencias, debates y actividades en torno al mentoring y el coaching y su contribución al desarrollo de la mentalidad que requieren los retos.

Se invita a participar y ser parte del cambio que se está impulsando desde EMCC SPAIN y EMCC GLOBAL.

Día Internacional del Mentoring: Celebrando una Práctica Transformadora

Cada 27 de octubre se celebra el Día Internacional del Mentoring, una ocasión especial para reconocer el poder transformador del mentoring en diversas áreas de la vida. Esta fecha brinda la oportunidad de reflexionar sobre los beneficios del mentoring y promover su importancia en el crecimiento y el empoderamiento de las personas.

El mentoring es una herramienta invaluable para el desarrollo personal y profesional, cuyo impacto se extiende más allá de los estudiantes y egresados, alcanzando a las comunidades y a la sociedad en general. Se fomenta un cambio positivo y sostenible en diversos ámbitos, desde el educativo hasta el profesional y más allá.

Formación y Certificación en Mentoring

Para aquellos interesados en profundizar en el campo del mentoring y el coaching, existen programas de formación especializados. Juan José del Hierro, director académico del Máster en Coaching y Mentoring de UNIR y con 20 años de experiencia internacional como coach ejecutivo, está especializado en el desarrollo de personas y equipos de alto rendimiento, así como en la ‘solución creativa’ de problemas.

Con el Máster en Coaching y Mentoring de UNIR, te convertirás en un mentor-coach profesional certificado por la European Mentoring & Coaching Council (EMCC). Este programa te permitirá:

• Aprender técnicas y herramientas para ayudar a mejorar y guiar a otras personas en su desarrollo personal y profesional.
• Conducir procesos de coaching reales bajo la supervisión y el feedback de mentores-coaches profesionales.
• Conocerte mejor a ti mismo y aprender a entender y a desarrollar a los demás.
• Descubrir en qué consiste y cómo se diseña un proceso de coaching y mentoring.
• Utilizar herramientas poderosas con las que impactar en tus clientes.
• Practicar las competencias y habilidades de “mentor-coach” de la EMCC.

La docencia es 100% online, permitiendo estudiar sin desplazarse mediante un modelo de aprendizaje personalizado, con clases en directo que puedes asistir o ver en otro momento.

Preguntas Frecuentes sobre Eventos de Mentoring

A continuación, se presentan algunas preguntas frecuentes relacionadas con la participación en eventos de mentoring: