Ventajas de las PYMES: Impulso Económico y Adaptabilidad

Las PYMES, acrónimo de “pequeña y mediana empresa”, representan un pilar fundamental en la economía global. Tienen la libertad de desarrollar actividades comerciales en cualquier tipo de sector o actividad, bien sea de producción, comercialización o prestación de servicios. Según el Consejo Internacional de la Pequeña Empresa (ICSB), las pymes representan el 90% del sector empresarial de todo el mundo, generan entre 60% y el 70% del empleo y son claves en la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

El tejido empresarial español se basa en PYMES, que son las pequeñas y medianas empresas. El 99,9% de las empresas en España tienen esta catalogación, que son las que no llegan a 250 trabajadores, facturan menos de 50 millones de euros y sus activos no superan los 43 millones de euros.

En España, a abril de este año había 2,94 millones de negocios, según el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo. De estas, el universo formado por microempresas (1-9 trabajadores), pequeñas (10-49 trabajadores) y medianas (50-249 trabajadores) supone 1,33 millones de compañías, lo que equivale al 45,3% del tejido empresarial. A nivel de Producto Interior Bruto (PIB), son responsables del 65% y generan el 75% de los puestos de trabajo.

La pequeña y mediana empresa, en las que también se incluyen las microempresas, son el motor de la economía de la Unión Europea. Suponen el 99% de las compañías, crean dos de cada tres puestos de trabajo a nivel privado y contribuyen a más de la mitad del valor añadido generado por el tejido empresarial, según la Comisión Europea. Se trata de una columna vertebral de la economía que también es extensible en nuestro país.

Las PYMES son una parte importante dentro de la economía de un país debido a sus contribuciones. Son también las principales encargadas de generar empleos en un país y fomentan el mercado, la competencia y la producción nacional. De esta manera, las PYMES permiten impulsar el desarrollo de una economía y mejorar la distribución del capital.

Clasificación de las PYMES

Existen tres clases de Pyme:

• Microempresa: tendrá hasta 10 trabajadores y que su volumen de negocio o su balance anual no supera los 2 millones de euros.
• Pequeña empresa: tendrá de menos de 50 trabajadores y que su volumen de negocio o su balance es inferior o igual a 10 millones de euros.
• Mediana empresa: tendrá menos de 250 trabajadores y un volumen de negocio menor o igual a 50 millones de euros o un balance que no supere los 43 millones de euros.

Dentro de las pymes, es posible diferenciar tres tipos de compañías: las microempresas -también conocidas como mypes o micropymes-, las empresas pequeñas y las medianas. Según la clasificación de la Unión Europea, una empresa mediana puede tener hasta 250 trabajadores y facturar hasta 50 millones de euros anualmente. Mientras tanto, una empresa pequeña puede estar formada por hasta 50 trabajadores y facturar hasta 10 millones de euros. Las microempresas o mypes tienen menos de 10 trabajadores y facturan menos de dos millones de euros anuales.

La profesora de EAE Business School, Mária Ángeles Ruiz Ezpeleta, afirma que una mype es un tipo de pyme, ya que está incluida en dicha clasificación. Al poner en marcha un negocio, Ruiz considera necesario tener en cuenta la necesidad de adaptación del tipo de empresa al proyecto para que este sea viable. Otra de las ventajas principales de una mype, según cuenta, es la sencillez en la tramitación de los impuestos y otros beneficios en la fiscalidad.

Ventajas Clave de las PYMES

Las PYMES tienen ventajas que las grandes empresas no, pero también tienen sus desventajas. Dada su estructura pequeña y menos complicada, se pueden adaptar más fácil y rápido a los cambios del mercado, así como especializarse en mercados más particulares y específicos que grandes empresas no pueden.

Adaptabilidad y Flexibilidad

Mayor adaptabilidad y flexibilidad para adaptarse a las nuevas modalidades del mercado. Las PYMES tienen más facilidad de adaptarse a los cambios que se producen en los mercados. Pueden cambiar su actividad en poco tiempo. Debido a su simple estructura, es más sencillo introducir cambios de personal, reorganizar el trabajo, cambiar el horario de los trabajadores… Por ejemplo, si una asociación de comerciantes decide organizar una Shopping Night y abrir los comercios el sábado por la noche, las PYMES se adaptarán rápidamente y organizarán su personal para aprovechar la ocasión.

Las pymes son más veloces en adaptarse a los cambios en el mercado, tanto por su facilidad en detectar nuevas tendencias como por su estructura reducida, que les hace más flexibles. Debido a su tamaño más reducido, las pequeñas y medianas empresas son más ágiles y flexibles para adaptarse a las cambiantes condiciones del mercado.

Trato Personalizado

Hay muchos clientes que valoran muy positivamente el trato personalizado. Las PYMES por definición incorporan esta ventaja porque habitualmente son las mismas personas las que atienden a los clientes y pueden dispensar un trato más cercano. Por ejemplo, cuando vas a una gran tienda de electrodomésticos, puede ser que te atienda una u otra, o si vas a un supermercado, te cobrará una cajera que seguramente no conozcas de nada. Cuando se trata de pequeñas empresas, siempre atiende tus preguntas el mismo vendedor, y este hecho ofrece una confianza muy valorada por la gente.

Mayor implicación de los trabajadores, gracias a su cercanía con la empresa. La relación con los clientes es mucho más cercana y humana. Mayor identificación del personal con el proyecto de la empresa gracias a la cercanía entre dirección y empleados.

Especialización y Nichos de Mercado

Es más sencillo que puedan cambiar el nicho o modelo de negocio. Pueden encontrar nichos de mercado no atendidos. Las PYMES se pueden adaptar mucho más a la demanda de algunos productos que no resultan rentables para las grandes empresas. Por ejemplo, imaginemos que queremos comprar un pastel de cumpleaños. Es evidente que en un gran supermercado lo encontraremos más barato, pero si queremos que el pastel tenga la forma de un trébol porque nos encanta jugar a póker, tendremos que ir a una pequeña pastelería que nos haga el pastel a medida.

Pueden centrarse en actividades muy concretas y muy reducidas. Un ejemplo podría ser una empresa que se dedique solo a arreglar pantallas de móviles.

Financiación Subvencionada

Existen varias líneas de ayudas por parte de las distintas administraciones para que el acceso a la financiación, no sea una barrera y sí una realidad.

Generación de Empleo

Son también las principales encargadas de generar empleos en un país y fomentan el mercado, la competencia y la producción nacional. A que son muy numerosas (99%), crean mucho empleo para el país. Tal y como se indicaba al principio, las pymes son las que soportan más peso en la generación de empleo en nuestro país en el sector privado.

Sin contar con funcionarios, del total de empleo del pasado mes de abril (17,43 millones), las pequeñas y medianas empresas con asalariados dieron trabajo a 9.506.732 personas frente a 6.323.451 de las grandes empresas. La variación mensual muestra que son las medianas y pequeñas las que más aportaron al aumento del empleo.

El informe Sage, Pequeñas empresas, ¿grandes oportunidades?, apunta en la misma dirección. Este estudio se hace en numerosos países. Las pymes españolas son las que han mostrado un mayor optimismo. No solo se ven capaces de crear 235.000 nuevos puestos de trabajo en 2023, sino que el 73% confía plenamente en el éxito de su negocio. La razón principal que se apunta es la seguridad que muestra el empresario español por la capacidad de su plantilla, seis puntos porcentuales por encima de la media mundial.

Innovación, Creatividad y Sostenibilidad

Esa agilidad y flexibilidad mencionada hace que les resulte más sencillo innovar y desarrollar nuevas soluciones y productos. Al invertir en una pyme, estás respaldando la capacidad de la empresa para generar ideas frescas en el ámbito local. Esto tiene un impacto positivo en la economía, ya que la innovación impulsa el crecimiento y la competitividad de un país.

La sostenibilidad se ha convertido en un eje central en las estrategias de las pymes. En ocasiones, por propia convicción, pero también obligadas por las Administraciones Públicas y los clientes. En cualquier caso, siguiendo el informe de Sage, el 88% prevé adoptar medidas para reciclar y reducir la generación de residuos. En esta área, tienen una capacidad mayor para adaptarse a los nuevos tiempos y normativas que las grandes.

Desarrollo Local

Las pymes, de manera significativa, operan en un ámbito local y su cadena de suministros involucra a otras empresas y proveedores locales. Por tanto, al invertir en una de ellas, se está estimulando la actividad económica de la zona. La razón es que estas empresas suelen adquirir bienes y servicios de proveedores locales, lo que a su vez genera ingresos y empleo en la comunidad.

Por otra parte, al invertir en una pyme, se fomentará la creación de un ecosistema empresarial diversificado, contribuyendo a la reducción de la dependencia hacia un sector o hacia una empresa específica.

Desventajas de las PYMES

Aunque no son todo ventajas. Las PYMES tienen desventajas que las grandes empresas no.

• Menos recursos .
• Menor margen de ganancia, no alcanzan economías de escala.
• Poco poder de negociación.
• Fuentes de financiación muy reducidas.
• Menor formación empresarial.
• Obsolescencia tecnológica.

Es más complicado para una pyme conseguir financiamiento, en comparación a una gran empresa. Esto, en vista que sus ingresos y su respaldo financiero son menores.

Las grandes empresas pueden negociar las condiciones, especialmente los precios, con los distribuidores. En cambio, una PYME acepta el precio que le dan. No tiene posibilidad de renegociar los precios porque por volumen de compra es muy difícil llegar a ninguna rebaja. Por ejemplo, una gran cadena de supermercados, cuando va a negociar con una empresa de fabricación de yogures, les podrá apretar para que les ofrezca buenos precios porque se trata de millones de yogures anuales.

Para que una empresa evolucione sus productos es muy importante que invierta en investigación y desarrollo. Las grandes empresas cuentan con personal dedicado exclusivamente a esta tarea, pero una PYME no se puede permitir el lujo de dedicar demasiados esfuerzos a esta partida.

Las PYMES no pueden fabricar grandes series de productos, así que incurrirán en unos costes mayores que las grandes empresas. Éstas se aprovechan de las economías de escala al fabricar una cantidad mayor de productos.

Por último, y no por ello menos importante, en las grandes empresas se dispone de planes de formación completos para los trabajadores. La formación de los empleados es superior a los de una PYME. Estos últimos dispondrán de menos información especializada y menos conocimientos técnicos, con lo que están menos especializados en el trabajo que realizan. Por ejemplo, un mecánico de coches autónomo conocerá la mecánica de los coches en general, pero quizá no está muy especializado en reparar coches híbridos.

Impuestos para las PYMES

Las organizaciones más pequeñas soportan en España una carga fiscal media sobre el 14,9% de sus beneficios, frente al 6% que tributan las más grandes. La causa principal de esta diferencia es que los negocios de mayor dimensión pueden recurrir a servicios de asesoría fiscal muy especializada que les permiten aprovechar al máximo las oportunidades para reducir la factura fiscal, en ocasiones bordeando la legalidad.

• Impuesto de Sociedades: Este impuesto grava las rentas de las sociedades que se hayan constituido conforme a las leyes españolas, que tengan su domicilio social en territorio español y que tengan la sede de dirección en territorio español.
• Impuesto de la Renta de las Personas Físicas: Se practican retenciones o ingresos a cuenta de los rendimientos del trabajo, de los rendimientos del capital mobiliario, de los rendimientos derivados de las actividades económicas, entre otros.
• Impuesto sobre el Valor Añadido: Grava las entregas de bienes y servicios efectuadas por empresarios, las adquisiciones intracomunitarias y las importaciones de bienes.

Beneficios de Invertir en una PYME

Pero…, cuáles son los beneficios de invertir en una pyme para un inversor, ya sea industrial o financiero (fondos de inversión, ‘family offices’, ‘private equity’, etc.). Te contamos 5 ventajas.

1. Diversificación: Ampliar nuevas líneas de negocio, entrar en un nuevo mercado o ampliar el porfolio de productos o servicios, es decir, diversificar son unos de los primeros argumentos para abordar un movimiento corporativo, ya sea por parte de un competidor como de un inversor institucional que busque fortalecer el músculo financiero de alguna de sus participadas.
2. Potencial de crecimiento: Las pymes suelen tener un mayor potencial de crecimiento en comparación con las grandes empresas establecidas.
3. Generadoras de empleo: Tal y como se indicaba al principio, las pymes son las que soportan más peso en la generación de empleo en nuestro país en el sector privado.
4. Apuesta por la innovación, la creatividad y la sostenibilidad: Esa agilidad y flexibilidad mencionada hace que les resulte más sencillo innovar y desarrollar nuevas soluciones y productos.
5. Fomenta el desarrollo local: Las pymes, de manera significativa, operan en un ámbito local y su cadena de suministros involucra a otras empresas y proveedores locales.