Formación en Gestión y Liderazgo Directivo en la Universidad Andrés Bello

La Universidad Andrés Bello (UNAB) ofrece una sólida propuesta formativa en el ámbito de la gestión y el liderazgo directivo, orientada a capacitar profesionales capaces de enfrentar los desafíos actuales en diversos sectores. Estos programas buscan desarrollar competencias estratégicas para la dirección de organizaciones complejas, la planificación del cambio y la toma de decisiones innovadoras.

Magíster en Dirección y Liderazgo para la Gestión Educacional

En un escenario de alta complejidad para el sistema escolar chileno, la dirección, el liderazgo y la gestión educacional se han vuelto piezas clave para construir comunidades educativas seguras, equitativas e inclusivas.

Propuesta Académica y Objetivos

El Magíster en Dirección y Liderazgo para la Gestión Educacional de la Universidad Andrés Bello ofrece una propuesta académica innovadora y contextualizada, pensada para los desafíos reales de los establecimientos educacionales del país. El programa se hace cargo de todas las dimensiones formativas que fundamentan una gestión directiva de calidad. Su propósito es desarrollar en los graduados competencias de dirección y liderazgo estratégico para dirigir organizaciones educacionales complejas y planificar el cambio con un sentido innovador, desde una visión estratégica, preparados para asumir nuevos desafíos en el ámbito administrativo y pedagógico.

La propuesta formativa del programa está organizada en torno a tres líneas de desarrollo:

• Gestión Directiva
• Liderazgo y Calidad
• Cambio y Mejora

Desafíos y Enfoque

Según Luis Navarro, uno de los principales desafíos que enfrenta hoy la gestión educacional en Chile tiene que ver con la seguridad y el clima escolar. “Si la escuela no es un lugar seguro, claramente no habría ningún proceso posterior centrado en mejorar la efectividad de los aprendizajes”, afirma. El programa aborda directamente problemáticas como la brecha de calidad y el acceso desigual a la educación, integrando herramientas de análisis de políticas públicas con una mirada situada en las realidades locales. La malla curricular del magíster se distingue por articular liderazgo pedagógico, gestión estratégica, participación comunitaria y uso de datos para la toma de decisiones.

El programa ofrece una formación gradual y práctica, con módulos que abordan desafíos reales del sistema educativo y que permiten a los estudiantes aplicar herramientas directamente en sus contextos. Aunque el programa tiene una definición amplia -abarcando educación parvularia, escolar y superior-, la mayoría de sus estudiantes provienen del sistema escolar, donde buscan potenciar su liderazgo y generar cambios significativos. La apuesta del programa no es solo académica, sino también ética y política: formar líderes que promuevan una educación inclusiva, justa y de calidad. “No se puede hacer educación sin tener la equidad como una cuestión central”, señala el docente.

El Magíster en Dirección y Liderazgo para la Gestión Educacional de la Universidad Andrés Bello es una oportunidad para quienes quieren liderar con sentido, transformar comunidades escolares y generar impactos reales en la calidad de la educación chilena.

Perfil del Graduado

El graduado del programa de Magíster en Dirección y Liderazgo para la Gestión Educacional de la Universidad Andrés Bello, posee conocimiento teórico y práctico de liderazgo y dirección, para gestionar estratégicamente instituciones educacionales, logrando un mayor desarrollo organizacional y consolidando prácticas efectivas que permitan la mejora continua de los aprendizajes.

Cuerpo Docente

El cuerpo académico del Magíster en Dirección y Liderazgo para la Gestión Educacional está compuesto por profesionales con vasta experiencia académica y práctica:

• Profesor de Filosofía: Doctor en Filosofía por la Universidad de Navarra (España), con estudios postdoctorales en educación superior. Experiencia como profesor, investigador y director de formación en colegios y universidades, enfocado en ética docente, formación del carácter y ambientes educativos.
• Profesor, Magíster y Doctor en Ciencias de la Educación: Con especialización en políticas educativas, experticia en cultura, micropolítica escolar y gestión del cambio educativo. Ha sido investigador consultor para organismos internacionales como UNESCO y el Banco Interamericano de Desarrollo.
• Profesor de Religión y Moral, Doctor en Ciencias de la Educación: Con una estadía de investigación postdoctoral. Trabajó como docente y directivo en Saint George’s College y en la Fundación Chile. Investigador en programas de gestión y liderazgo, enfocado en sistemas de aseguramiento de la calidad y gestión del cambio.
• Bachelor of Arts, Master of Commerce, Master of Studies y Doctor of Philosophy: Con estudios postdoctorales. Ha investigado y enseñado en universidades chilenas, australianas, británicas y japonesas, con interés en estudios comparativos de sistemas educativos.
• Psicóloga y Magíster en Psicología Organizacional, Doctora en Educación: Se ha desempeñado como consultora especializada, profesora e investigadora. Sus estudios abordan temáticas ligadas al afrontamiento de emergencias en el contexto educacional, la gestión y políticas educativas.

Diplomado en Gestión y Liderazgo de Organizaciones de Salud

El sistema de salud vive un momento de alta exigencia y transformación. La presión financiera, el cambio en los perfiles epidemiológicos, el aumento de las expectativas de los usuarios y la necesidad constante de innovar están redefiniendo la forma en que se gestionan las instituciones sanitarias. Hoy, más que nunca, se requieren líderes estratégicos que puedan tomar decisiones basadas en datos, gestionar equipos humanos comprometidos, optimizar recursos, implementar estrategias innovadoras y garantizar la continuidad y calidad del cuidado.

Enfoque y Objetivos

El Diplomado en Gestión y Liderazgo de Organizaciones de Salud del Instituto de Salud Pública de la Universidad Andrés Bello es una respuesta directa a esta demanda. Su enfoque integral combina gestión del talento humano, análisis financiero, marketing, redes asistenciales, gestión clínica y formulación de proyectos, desarrollando profesionales capaces de liderar transformaciones y generar impacto real en la eficiencia, calidad y sostenibilidad de los servicios de salud.

Este programa se alinea con las recomendaciones de organismos internacionales como la OMS, OPS y el Banco Mundial, que señalan que el fortalecimiento de la gestión directiva es clave para alcanzar sistemas de salud sostenibles, equitativos y centrados en las personas.

Objetivo General

• Desarrollar competencias técnicas y estratégicas para formar especialistas capaces de planificar, gestionar, evaluar y mejorar organizaciones sanitarias, fortaleciendo áreas como recursos humanos, finanzas, marketing, redes asistenciales y formulación de proyectos.

Objetivos Específicos

• Gestionar el talento humano promoviendo liderazgo, trabajo en equipo y ambientes laborales saludables.
• Interpretar estados financieros y aplicar indicadores para la toma de decisiones sostenibles.
• Diseñar estrategias de marketing centradas en el usuario y alineadas con los objetivos institucionales.
• Mejorar la coordinación, eficiencia y continuidad del cuidado a través de la gestión clínica y de redes asistenciales.
• Formular proyectos de salud viables técnica, económica y socialmente, que respondan a necesidades reales.

Ventajas del Programa

El diplomado ofrece múltiples ventajas para sus participantes:

• Enfoque integral y práctico: Abarca las áreas críticas de la gestión moderna en salud.
• Formación estratégica: Desarrolla habilidades para liderar con visión, eficiencia y enfoque humano.
• Metodología aplicada: Casos reales, talleres prácticos y proyectos integradores vinculados al entorno laboral del estudiante.
• Desarrollo de liderazgo efectivo: Herramientas para motivar equipos y alinear personas con la estrategia institucional.
• Certificación con respaldo académico: Emitida por la Universidad Andrés Bello, reconocida en el ámbito nacional e internacional.
• Aplicabilidad inmediata: Los contenidos se orientan a resolver problemas y desafíos reales del sector.

Dirigido a

El programa está dirigido a licenciados, profesionales y técnicos de nivel superior que:

• Trabajen o aspiren a trabajar en cargos de gestión y liderazgo en organizaciones de salud, públicas o privadas.
• Desempeñen funciones en planificación, administración, gestión clínica, marketing, análisis financiero o evaluación de proyectos.
• Provengan de áreas como medicina, enfermería, kinesiología, odontología, tecnología médica, farmacia, ingeniería, economía, derecho o ciencias sociales vinculadas al sector salud.

Se recomienda contar con experiencia laboral previa en el sector salud o en gestión organizacional para maximizar el aprovechamiento del programa.

Postulación y Requisitos

Requisitos de postulación

• Cédula de Identidad, Certificado de Nacimiento digital o Pasaporte.
• Certificado de Grado, Título Profesional o Técnico de Nivel Superior, o Certificado de inscripción en el Registro Nacional de Prestadores Individuales.
• Currículum Vitae actualizado que acredite experiencia laboral.

Admisión

• Experiencia laboral en el sector salud o en gestión organizacional (recomendada).
• Para títulos extranjeros: cumplir con el procedimiento de Apostilla de La Haya o visado consular según corresponda.

La Dirección del programa evaluará todos los antecedentes para confirmar la aceptación.

Financiamiento y Descuentos

La Universidad Andrés Bello ofrece diversas opciones de financiamiento para sus programas:

• Pago con tarjetas bancarias con convenio.
• Pago con cuponera.

Al pagar la totalidad de matrícula y arancel, con tarjeta de crédito o débito, se obtiene un descuento de 5% adicional sobre el arancel.

Descuentos y Beneficios: No son acumulables ni retroactivos a matrículas ya realizadas bajo condiciones distintas.

Costo del Programa

Arancel: $ 2.500.000 + Matrícula: $ 230.000

Con Descuento del 22% sobre arancel:

Ahorro: $ 550.000

Arancel: $ 1.950.000 + Matrícula: $ 230.000

El arancel puede ser pagado hasta en 12 abonos de $ 170.530 (recargo 0.75% mensual).

Docentes

El cuerpo académico está conformado por expertos en gestión sanitaria, liderazgo organizacional, economía de la salud, marketing y formulación de proyectos, con experiencia tanto en el sector público como privado. Cada docente combina trayectoria profesional y experiencia práctica con un sólido respaldo académico, garantizando una formación actualizada, aplicable y de alto nivel.

Curso de Liderazgo y Asuntos Públicos

Formar líderes en asuntos públicos hoy es clave para construir sociedades más sostenibles, justas y resilientes.

Objetivos y Competencias

El curso de Liderazgo y Asuntos Públicos busca que los participantes comprendan el entorno legislativo y las dinámicas de las políticas públicas. Las competencias adquiridas incluyen el análisis crítico, la comunicación estratégica, la negociación y la comprensión de criterios ESG y sostenibilidad. La docente enfatiza que no se puede liderar de manera efectiva sin comprender el marco legislativo y social. “El análisis de políticas públicas se convierte en la base para la toma de decisiones estratégicas.

Los líderes de hoy deben enfrentar la crisis climática, la transformación digital y la polarización política. Lo aprendido se puede aplicar directamente en la conducción de equipos, en la definición de estrategias organizacionales, en la gestión de crisis y en proyectos con impacto social.

Contexto y Modalidad

El contexto actual en Chile y América Latina está marcado por la incertidumbre política, social y económica. En ese escenario, la docente sostiene que “la formación en liderazgo y asuntos públicos es más necesaria que nunca. El curso de Liderazgo y Asuntos Públicos se dicta en modalidad Live a través del campus virtual de la UNAB. Se utilizan estudios de casos reales, simulaciones, ejercicios prácticos y exposiciones de expertos en distintos ámbitos.