Asociaciones de Mujeres Emprendedoras: Impulsando el Liderazgo y la Colaboración

El camino del emprendimiento puede ser desafiante, y para las mujeres, a menudo se suma la necesidad de superar barreras adicionales. Sin embargo, el panorama actual revela una creciente fuerza impulsora: las asociaciones y comunidades de mujeres emprendedoras. Estas organizaciones son fundamentales para fomentar la conexión, la inspiración y la visibilidad, creando redes sólidas que apoyan el desarrollo profesional y personal.

La Importancia de la Conexión y el Apoyo Mutuo

La soledad es uno de los peores enemigos en un camino lleno de altos y bajos en el emprendimiento. Por ello, la creación de lazos de confianza y redes sólidas es disruptiva. Está demostrado que la diversidad es rentable, eficiente y atractiva al talento, y la implementación de nuevos modelos de liderazgo es un desafío común para hombres y mujeres.

Existen cientos de organizaciones sin ánimo de lucro y asociaciones para mujeres emprendedoras que buscan fortalecer el papel de la mujer en el ámbito empresarial. Estas iniciativas tienen entre sus propósitos incrementar y fortalecer el liderazgo de la mujer en la alta dirección.

Ejemplos de Asociaciones y Comunidades

A continuación, se presentan algunas de las asociaciones más destacadas que promueven el emprendimiento femenino:

• ASEME (Asociación Española de Mujeres Empresarias): Fundada en 1971, tiene como objetivo promover el desarrollo profesional y personal de las mujeres empresarias para alcanzar la igualdad de oportunidades en el mundo laboral. Realizan estudios y guías enfocados a la emprendeduría femenina y organizan encuentros y cursos para fomentar el contacto entre profesionales.
• Reinventhadas: Nace en 2015 como una innovadora idea de comunidad. Es una red de apoyo, colaboración y crecimiento mutuo donde las trayectorias se entrelazan, celebrando éxitos, superando desafíos y fomentando proyectos colaborativos.
• WITH & Partners: Esta organización basa su colaboración en tres pilares: conexión, inspiración y visibilidad. Su metodología ‘Connect-Think-Do’, importada del ámbito de la innovación abierta, se basa en la creación de redes temáticas, como Ecosystems, Sustainability, Future & Foresight, Tourism, Investment & VCs, Sports, Deeptech, Comms & Branding, Creativity, CEOs & Senior Execs, Entrepreneurs, Strategy & Biz Dev, Colombia, Spain in USA y College.
• Extraordinaria: Esta plataforma promueve la relación y el apoyo entre mujeres empresarias y emprendedoras de diferentes edades, perfiles y objetivos. Organiza encuentros, charlas y eventos específicos para trabajar en los diversos aspectos del proceso de crear un negocio.
• WomenCEO: Una organización sin ánimo de lucro creada por mujeres profesionales, empresarias y directivas. Su objetivo es crear una red de mujeres que puedan compartir experiencias, realizar networking e intercambiar conocimientos, desarrollándose en el ámbito madrileño.
• EMA (Asociación de Mujeres Empresarias, Directivas Autónomas): Una asociación sin ánimo de lucro que abarca desde el pequeño comercio local hasta el comercio electrónico, desde la Comunidad de Madrid a todo el territorio nacional. Les une el deseo de desarrollar sus negocios en compañía, apoyándose en otras mujeres. Apuestan por los valores de la Agenda 2030 y organizan encuentros empresariales y formativos.
• Asociación Madrileña de Mujeres Empresarias (AME): En 2023, con casi 25 años de trayectoria, AME reestructura su proceso y estrategia de visibilidad adaptándose a las necesidades actuales. Su misión es ayudar a todas las mujeres emprendedoras en todas las fases de su negocio a alcanzar su máximo potencial, enfocándose en visibilizar, formar, inspirar, compartir y colaborar.
• Plataforma Andaluza de Mujeres Emprendedoras: Esta plataforma se mueve en el ámbito andaluz y fue creada por IACI, el Instituto Alemán de Comercio Internacional. Está destinada a mujeres emprendedoras o que quieran emprender, con el objetivo de fomentar su presencia en el ámbito del emprendimiento, así como formarlas y apoyarlas.
• Organización Internacional para el Empoderamiento de la Mujer: Esta organización realiza actividades de formación, networking, cuenta con un programa de apoyo al emprendimiento llamado EMPRENDUS e incluso realiza campañas de Crowdfunding para fomentar la igualdad de género y el cambio.
• Fundación para la Igualdad de Género: Una fundación sin ánimo de lucro cuyos objetivos son la formación en igualdad de género y la implantación de medidas y programas para empresas con el fin de fortalecer el papel de la mujer.

Programas de Apoyo al Emprendimiento

Muchas de estas asociaciones ofrecen programas específicos para acompañar a las mujeres en su trayectoria emprendedora:

• Emprende con Reinventhadas 2026: Dirigido a mujeres con una idea o en etapas iniciales de sus emprendimientos. El objetivo es acompañarlas en la puesta en marcha de sus proyectos con un enfoque centrado en el emprendimiento social y sostenible. Incluye una plataforma de formación online con ocho módulos (igualdad de género, liderazgo con propósito, viabilidad económica, formas jurídicas, herramientas digitales) y sesiones grupales en directo para profundizar en los contenidos y fomentar el networking, además de acompañamiento individualizado.
• Crece con Reinventhadas 2026: Diseñado para emprendedoras y empresarias con más de un año de trayectoria que desean consolidar o escalar sus negocios. Este programa combina un diagnóstico estratégico individual con cuatro horas de mentoría especializada en áreas clave como finanzas, marketing o estrategia digital.

Perfiles de Mujeres que Inspiran

Las asociaciones están conformadas por mujeres con trayectorias diversas y logros significativos, que sirven de inspiración y ejemplo. Aquí se destacan algunas de ellas:

Amanda Gutiérrez Domínguez - Presidenta de FUTPRO y Fundadora de WOT: Comenzó como abogada laboralista y fundó FUTPRO, el primer sindicato de mujeres futbolistas. Es también fundadora y directora general de WOT, una agencia de marketing, comunicación y representación de deportistas femeninas, con amplia experiencia en el mercado español y latinoamericano.

Bárbara Fernández-Ochoa Vargas - Directora de e-commerce y Nuevos Modelos de Negocio: Con más de 20 años de experiencia comercial y liderazgo de equipos en compañías de Gran Consumo (FMCG) como Pernod Ricard, L’Oréal, Pepsico, Kimberly-Clark o IRI. Es una profesional comprometida, apasionada y curiosa, orientada a la acción y fan del eBusiness, la innovación, transformación y digitalización de empresas.

Marcela Valencia Tello - Gerente de Innovación: Con más de 20 años de experiencia en emprendimiento, innovación, estrategia y desarrollo de negocio en más de 40 organizaciones y más de 20 países. Ha trabajado con entidades como Campus Party, MIT Technology Review, Harvard Business Review, Google for Startups.

Silvia Chaver Muñoz - Responsable de Negocio Digital en LVMH Fragrance Brands: Digital Manager con más de siete años de experiencia en la aceleración de negocios retail orientados a los canales B2B y B2C a nivel internacional, con foco en los sectores de moda y belleza. Ha consolidado su carrera en el sector de la moda y belleza, desde fast fashion hasta lujo (Adolfo Domínguez, Inditex & LVMH).

Meritxell Teixidó - CEO y Co-fundadora de Gate2Brain: Doctora en Química Orgánica con más de 15 años como investigadora asociada en el IRB Barcelona. Es CEO/CSO de Gate2Brain SL, una joven empresa biotecnológica que, gracias a su tecnología patentada, ayuda al transporte de fármacos al cerebro para mejorar las terapias del sistema nervioso central, con la primera indicación en tumores cerebrales infantiles.

Marta Pahissa Espluga - Responsable de Transformación Ambiental: Ambientóloga especializada en traducir el discurso ambiental a soluciones de negocio. Experta en salud planetaria, innovación ambiental y diseño sostenible. Fue directora de Fundación Terra y actualmente en DKV innova para traducir el discurso ambiental en soluciones de negocio.

Blanca Drake Rodríguez-Casanova - Gerente de Marketing Estratégico en Wayra-Telefónica: Profesional multidisciplinar con amplia experiencia en grandes corporaciones en áreas de innovación, estrategia, comercial y marketing. Se destaca por sus habilidades de liderazgo y trabajo en equipo, especialmente en la coordinación de equipos internacionales.

Elena Gutiérrez Pérez del Notario - Responsable de Innovación en Hazi: Economista Humanista, Coach Sistémica y Terapeuta Psicocorporal y Transpersonal. Ha dedicado una parte importante de su carrera al ámbito público, siendo responsable de diferentes áreas del Gobierno Vasco, diseñando planes y programas para fomentar la Sociedad de la Información, la Innovación y el Desarrollo Rural.

Laetitia Saint Maur - Co-fundadora Menopause Divine: Desde marzo de 2023, ha cofundado Menopause Divine, un proyecto que ayuda a las mujeres ocupadas a comprender, sanar y prosperar durante la perimenopausia/postmenopausia, ofreciendo programas de soluciones naturales a través de redes sociales, webinars, seminarios para empresas y consultas individuales.

Carolina Rodríguez - Responsable de Promoción en Enisa: Coordina la actividad de promoción en Enisa, empresa pública adscrita al Ministerio de Industria y Turismo dedicada a fomentar la creación y el crecimiento de pymes españolas. Anteriormente, fue responsable de Impacto y directora general del Alto Comisionado para España Nación Emprendedora.

Anna Rodríguez - Senior Manager - Deloitte Digital y Co-fundadora de Canard Drones y ForestChain: Asesora de estrategias digitales y de marketing. Emprendedora en serie Deeptech, experta en innovación y transformación digital. Cofundadora de Canard Drones (inspecciones automatizadas en aeropuertos con drones) y CEO y Cofundadora de ForestChain (SaaS para la trazabilidad basada en blockchain e IA).

Beneficios de Unirse a una Asociación de Mujeres Emprendedoras

Unirse a una asociación ofrece múltiples ventajas para las mujeres en el ámbito empresarial:

• Networking Efectivo: Conectar con otras empresarias para crear sinergias y relaciones profesionales que van más allá del intercambio de tarjetas de visita.
• Formación y Crecimiento: Acceso a cursos y programas de formación especialmente pensados para autónomas y empresarias, que les permiten seguir creciendo profesional y personalmente.
• Visibilidad: Obtener mayor visibilidad para el negocio en listados de socios, así como a través de eventos y actividades de la asociación.
• Apoyo y Compañerismo: Encontrar un ambiente de apoyo y reciprocidad, donde se comparten retos, se celebran éxitos y se superan desafíos en compañía de mujeres con los mismos valores y ganas de aportar.
• Asesoramiento Especializado: Recibir asesoramiento especializado en diversas áreas del negocio, desde finanzas hasta marketing y estrategia digital.
• Impacto Colectivo: Contribuir a un objetivo común: fortalecer el papel de la mujer en el mundo empresarial y construir un nuevo modelo de liderazgo.

Cómo Participar

Para formar parte de estas comunidades y aprovechar sus beneficios, el proceso suele ser sencillo:

1. Asistir como Invitada: Lo ideal es asistir como invitada a alguno de los numerosos eventos que organizan, ya sean presenciales u online, para contactar con ellas y conocer su dinámica.
2. Afiliación: Rellenar un formulario con los datos del negocio y los datos personales, y realizar el pago de la cuota correspondiente (por ejemplo, en EMA la cuota es de 30€ cada tres meses).
3. Acceso a Recursos: Una vez afiliada, se tendrá acceso a los datos personales y de pago, y se podrá participar en la mayoría de las actividades y formaciones.

Las asociaciones de mujeres emprendedoras son pilares fundamentales para impulsar el liderazgo femenino y la creación de un ecosistema empresarial más diverso, conectado y próspero. Representan una oportunidad invaluable para el crecimiento personal y profesional, ofreciendo un espacio de apoyo, inspiración y colaboración mutua.

Tabla de Comparación de Programas de Reinventhadas 2026